- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. オファーボックスからのスカウトで参加。IT業界を志望していたが、経験がなかったためインターンで何か体験しまいと思ったため参加した。内容も初心者、未経験者もウェルカムなものであり、かつオンラインだったため気軽に参加できた。続きを読む(全110文字)
【熱意30秒、決断の瞬間】【20卒】トライトエンジニアリングの冬インターン体験記(文系/総合職)No.4355(大阪学院大学/男性)(2019/2/20公開)
株式会社トライトエンジニアリングのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2020卒 トライトエンジニアリングのレポート
公開日:2019年2月20日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2020卒
- 実施年月
-
- 2018年10月
- コース
-
- 総合職
- 期間
-
- 2日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
オファーボックスよりオファーがきたため。それまでこの企業については全く知らなかった。オファーボックスの内容を読んでいるとしっかりと自己紹介文を読んでくださっていることが伝わってきてインターンに参加しようと決めました。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
企業のホームページを確認し事業内容を調べました。事業については深く興味を持たなかったため軽く調べた程度です。
選考フロー
グループディスカッション
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2018年10月
- 形式
- 学生不明 面接官不明
- 1グループの人数
- 2人
- 時間
- 90分
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
テーマ
ペアの相手に合う企業をプレゼンテーションせよ
進め方・雰囲気・気をつけたこと
わからないことがあれば社員の方や人事の方がその都度対応して下さりわかりやすかった。またグループの人数も少なくしっかりとフィードバックをいただけた
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 大阪
- 参加人数
- 10人
- 参加学生の大学
- 立命館大学、関西大学、関西学院大学、大阪市立大学、京都大学等
- 参加学生の特徴
- 海外ボランティア経験や長期インターンシップ経験者等が多かったイメージです。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
ペアの人に合う企業をヒアリングし提案せよ
1日目にやったこと
ペアの人に合う企業をヒアリングを通して提案するインターンシップを行いました。架空の企業3社からその人に合う企業をヒアリングをとして考え提案するといったインターンシップでした。
2日目にやったこと
学生が人事役をして採用面接体験を行いました。架空の学生のエントリーシートを参考にどの学生を何人採用するかといった人事の目線に立てるインターンシップを行いました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
今回30秒といった時間には意味が2点あった。1つ目はどんな営業においても時間が限られていることを知ってほしかったといったこと。2点目に時間内にどれだけ相手に自分の熱意が伝えられるかの重要性を知ってもらいたいとの意図があったということが印象的でした。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
プレゼンテーション(ペアの大学生に合った企業を提案)する際に与えられた時間がわずか30秒であったっことが苦労しました。30秒という時間の中でどう熱意を伝えるのか、何を伝えるのかといった限られた時間の中での提案は非常に苦労しました。結局時間内に収まらず時間オーバーになってしまいました。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
2日目は人事目線で採用・不採用を決めるインターンシップでした。他の企業の選考中だったこともあり人事の方がどのようなことを見ているのか、質問の意図を考えるきっかけにもなり大変いい経験になったと感じました。人事は常にこの子が入社したらどのようなことをしてくれるのか、また続けてくれるのかといったことを見ていることが分かった。
参加前に準備しておくべきだったこと
もっと出題者の意図を考えられるように練習しておけばよかったと感じました。なぜ30秒しか時間が与えられていないのかといった出題者の意図をもっと考えていく練習が必要だった。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
自分自身が働いていける姿はイメージ出来ました。ヒアリングを通して顧客のニーズを引き出しマッチングを行っていくイメージはできました。しかし、この時期にちょうど第一希望の企業の選考中だったこともあり実際に働いてこんなっことがしていきたいといったイメージまで持つことが出来なかった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
私の考えとしては何社も何社も受けること自体が考えられませんでした。ここに行きたいと考えたらそこに受かるための準備を徹底して行います。そのためインターンシップの時点で他の第一志望の企業の選考中だったため一切ここを受けるつもりはありませんでした。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
受ける気はありませんでしたがすごくいい企業だなと感じました。自分のやりたいことがあればチャレンジできるそれを企業としても応援してくれる環境が整っていることが伝わってきて働きやすい環境が分かりました。しかし他に行きたい企業が決まっていたため志望度(好感度)は上がったのですが受けようという気は全くありませんでした。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
このインターンシップでは通過者のみ3日目がありました。そこでは実際に人事の方より面接練習をしてもらえるインターンシップが企画されていたそうです。インターンシップ参加が顔を覚えてもらう機会にもなり有利になるのではと感じました。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
1日目のインターン終了後2日目のインターンの招待が届きました。またTSチャレンジといった長期インターンシップのお誘いも受けることが出来ます。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
人材業界、コンサルティング業界を幅広く見てきました。その中でやりたいことが少しずつみえてきました。人材業界のように人と会社をつなげることより人の働く環境を整えていく方に自分自身興味があることが分かりそれが出来る企業を自分自身見つけたのであとはその企業にいかにして入社するかばかり考えていました。そのため面接練習や競合優位性を知るためにもインターンシップを利用していました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
人事目線で採用業務を体験してみるインターンシップは受けたことがなかったので人事の質問の意図や考えていることに触れられたのは大変貴重な経験だった。しかしこの時点で第一志望の企業が決まっていたためインターンシップを受けたから志望先が大きく変わったや考え方が変わったということはなく経験として利用したという感覚の方が強かった。
同じ人が書いた他のインターン体験記
前の記事 | 次の記事 |
---|---|
- | 2020卒 トライトエンジニアリングのインターン体験記(No.5682) |
株式会社トライトエンジニアリングのインターン体験記
サービス (その他サービス)の他のインターン体験記を見る
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. とにかく多くの業界のインターンに参加して自分自身の見解を広げたいと考えていた。クイックを知ったのは、リクナビの合同説明会でたまたま知った。説明会を聴く中で社員の方々の雰囲気が良くこんな職場で働きたいなという風に感じでインターンシップに参加してみようと思った。続きを読む(全129文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
・IT企業の中でもSI事業を行う企業のビジネスについて学びたいと考えていたから。
・現場で働いている社員の雰囲気を掴めると考えていたから。
・説明会時にお会いした人事の社員の雰囲気に好感を持っていたから。続きを読む(全104文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. インターンの実施場所が神戸で、自宅から参加しやすかったため。また、この時点では研究職のインターンに参加したことがなかったのでとりあえず1社参加しておきたかった。インターン参加者には早期選考の特典がもらえるので、早期に内定獲得できると思った。続きを読む(全120文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 説明会を聞いて、会社の事業内容に興味を持ったこと。インターンシップを通して会社のことについてより深く知り、今後の選考に繋がると思った。対面でのインターンシップに参加したことがなかったので、参加してみたかったから。続きを読む(全106文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. スカウトアプリからのオファーがあり、まだ就活を始めて間もない時期であったため、とりあえず興味本位で参加してみようと思い、応募に至った。その中でもIT系に興味があり、この企業ではコーディングの経験も積めるということで、参加した。続きを読む(全113文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 人材業界に興味があったため。コマーシャルでもよく見かける企業だったので、インターンシップの内容も充実しているのではないかと思った。またオンラインでのインターンシップが多い中で、対面で実施していてオフィスも見学できることから応募した。続きを読む(全116文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. IT業界の知見を広げたいという想いから、参加しました。具体的には、この企業のインターンシップの内容がボードゲームやカードゲームでITについて理解することができ、面白くかつ楽しくITについて知れると思ったので参加しました。続きを読む(全110文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. ものすごく明るい雰囲気の会社であると感じたのと、インターンシップに参加したら一次選考が免除されるということでとりあえず参加しました。業界が決まっていないのでIT系や商社などのインターンも受けていました。ベンチャー企業の雰囲気を掴みたく参加しました。続きを読む(全124文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 病院実習で、DI業務を体験したことで興味を持ち、DI業務ができる企業を探していた。その中で、EPファーマラインとメディカルコミュニケーターという職種を知り、企業及び職種理解を深めるために参加を決意しました。続きを読む(全103文字)
トライトエンジニアリングの 会社情報
会社名 | 株式会社トライトエンジニアリング |
---|---|
フリガナ | トライトエンジニアリング |
設立日 | 2004年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 178人 |
売上高 | 162億8800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 笹井英孝 |
本社所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目12番7号 |
電話番号 | 06-6365-0711 |
URL | https://tryt-eng.co.jp/ |
トライトエンジニアリングの 選考対策
- 株式会社トライトエンジニアリングのインターン
- 株式会社トライトエンジニアリングのインターン体験記一覧
-
株式会社トライトエンジニアリングのインターンのエントリーシート
-
株式会社トライトエンジニアリングのインターンの面接
- 株式会社トライトエンジニアリングの口コミ・評価
- 株式会社トライトエンジニアリングの口コミ・評価