【即興力をアピール】【23卒】グロップの人材ビジネス部門の3次面接詳細 体験記No.25666（非公開/非公開）（2022/5/6公開）

事前に待機スペースで待つように指示され、時間になると人事の方が向かいに来る。

全ての質問にスムーズに回答できた。弱みと強みを５つという難しい質問にも動揺せずに答えられたので、その即興力などはアピールできたのではないかと感じている。

特に圧力などは感じず穏やかだったが、人事部長の方は体も大きく面接慣れしているので少し緊張感のある面接だった。

なし

ワンキャリア、就活会議

強みを５つ教えてください。

はい。私の強みの１つ目は「信頼を築いていくことができる力を持つこと」です。これは高校時代の○○部の部長を務めた経験で発揮されました。二つ目は「忍耐力があり、最後まで物事をやりきること」です。これは○○のアルバイトでのインプットや英語学習による資格取得などで発揮されました。３つ目は「行動力があること」です。○○のアルバイトを始めたり、海外留学に一人で行ったりと、やるべきと判断したことを行動に移せるのは自分の強みだと思います。４つ目は「素直であること」です。○○のアルバイトで売上が上がらなかった際も、運や市場の性にせず、自分事として捉えた結果が売上向上に繋がったと考えております。５つ目は「コミュニケーション能力」です。○○のアルバイトで多くの人と長い時間話すため、話を広げることがうまいのが強みだと思います。

あなたの弱みを５つ教えてください。

私の弱みの１つ目は「一人で背負いこんでしまうこと」です。責任感から人に相談できないのですが、これによって高校の部活ではチームに迷惑をかけてしまった経験があります。２つ目は「切羽詰まると作業が煩雑になること」です。飲食店のアルバイトでは忙しくなるとスピードを求め、盛り付けが雑になる傾向がありました。３つ目は「整理整頓が苦手である」ということです。家のデスクの上などはものが多くなっています。４つ目は「人に強く意見を言えない」ということです。○○部の部長の際、強く言えないために苦労した経験があります。５つ目は「優先順位付けが苦手である」ということです。好奇心があるため全てのことをやろうとしてしまいキャパオーバーになってしまうことがあります。