【未来を創る技術】【17卒】Ｓｋｙの本選考体験記 No.2247（名城大学/）（2017/6/13公開）

1次面接で聞かれたことは、ほとんどオーソドックスな内容のことばかりだったので、最低限の面接対策をしているかどうかを見られていたと感じました。他にも、この会社はチームワークを大切にしているので、話し方や笑顔、話を聞く時は頷くなど、その人の印象は良いか？というところも評価の対象になっていると感じました。

面接官の方が若い女性であったことも影響していると思いますが、話し方が穏やかで、頷きながら話を聞いてくれたので、とても話しやすかったです。

学生生活で成し遂げたことを一つ教えてください。

「成し遂げたことは、資格の取得です。私が取得を目指した資格は合格率が3割以下の難しい資格だったので、人一倍努力しました。例えば、約4ヶ月間、毎週末に学校で開講される資格対策講座に欠かさず出席したり、移動中でも過去問題集を解いたりしました。その結果、資格の取得ができました。」と答えたら、「その中で何か工夫したことを教えてください。」と聞かれ、「スケジュール帳を使い、日々やることをリストアップして少しずつ達成していきました。やることを目に見える形にすることで、モチベーションを保ちました。」と答えました。

あなたはの長所、短所はなんですか。

「私の長所は何事も全力で取り組むことです。例えば、レポートの提出の際には、誰よりもクオリティの高い内容のものを提出するために、人一倍の時間をかけて取り組みました。一方で、全力で取り組むあまり周りが見えなくなってしまうところが私の短所です。」と答えたら、「短所を直すためにどのような努力をしましたか」と聞かれ、「スケジュール帳を活用し、取り組む前にやるべきことの計画をたてました。こうすることで、全ての課題を満遍なく力を注いで取り組むことができました。」と答えました。

入社後にやりたいことを聞くことで、仕事に対する熱意を評価していたのではないかと思います。その点で、私は熱意を強くアピールすることができなかったため、次のステップに進むことができなかったのではないかと思います。ITへの興味、熱意はしっかりと伝えるべきだと思います。その他にも、笑顔や声の大きさなど、面接を受ける態度も、1次試験と同様にチェックされていたように感じました。

全員笑顔で、面接の最初に「緊張しないで、いつもどおりの姿勢で答えてくださいね。」と言っていただけたり、最初に趣味について聞かれたりと、緊張しないように配慮してもらいました。

入社したらどんな仕事がしたいですか。

「もし御社に入社できたら、Androidアプリの開発に携わりたいと考えています。なぜAndroidアプリの開発をやりたいのかというと、御社が開発に関わっている製品のなかで、一番消費者に近い位置にあるのがAndroidアプリであるからだと考えているためです。IC乗車券を使った自動改札や、タッチ式の自動販売機など、私はIT商品の発達を身近で見てきて、その便利さにとても感動しました。これらの製品のように、Androidアプリを通じて、消費者に近いところから世の中を変えていきたいと考えています。」と答えました。

私達の会社でやっていることは、あなたが大学で専攻している分野とは違いますが、どうして我が社を志望したのですか。

「私が専攻している分野は元々活かせる職が少ないため、昔から絵を描くことやお菓子作りが好きだったこともあり、ものづくりが出来る仕事を中心に探しています。御社では複数のタブレット端末を使用して楽しく勉強ができる教材の開発など、高いIT技術を活用し、今までなかったものを新たに生み出し、世間に送り出しています。このように、新しいものを生み出す、という点でものづくりに共通している部分があるため、志望しました。」と答えました。