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住友電気工業株式会社

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2016年卒 住友電気工業株式会社の本選考体験記 <No.1024>

2016卒住友電気工業株式会社のレポート

年度
  • 2016年度
結果
  • 1次面接
内定先
  • シンプレクス
  • ワークスアプリケーションズ
  • 日本アイ・ビー・エム
大学
  • 早稲田大学

選考フロー

webテスト(5月) → ES(6月) → 1次面接(7月)

企業研究

非鉄金属業界のリーディングカンパニーであるため、競合他社が少なく、売上高も圧倒的なので他の会社との差別化は比較的しやすいほうだと思います。しかしながら、多くの学生が同じポイントを誉めてくると思う...

志望動機

社会基盤を根底から支えるだけでなく、一つの素材の進化によって、あらゆる産業を進化させられる点に魅力を感じ、素材・材料業界を志望しております。中でも貴社を志望する理由は、電力・情報通信・交通等のイ...

1次面接 落選

形式
学生 1 面接官 1
面接官の肩書
営業
面接時間
30分
面接の合否連絡方法
連絡なし

評価されたと感じたポイント

和やかな雰囲気で行われる雑談形式の面談でしたが、内容的にはかなり難しい質問を受けました。私は経営系の学部出身であるため、経営学の視点に関する質問や、ゼミでの研究内容についてとても深堀をされました...

面接の雰囲気

いわゆるリクルーター面接であるため、営業の社員と個人的に連絡を取り合って、カフェで雑談形式の面接が行われました。半分ぐらいが逆質問の時間なので、予め聞きたいことがあれば準備をしておきましょう。

1次面接で聞かれた質問と回答

ゼミでのテーマについて教えてください

『私は貿易商務研究のゼミに所属し、「日本の貿易と国際情勢の関係」をテーマに学んでいます。近年、日本の貿易を取り巻く環境が変わりつつありますが、そこで「日本はどのようにすれば他国と対等な立場で貿易を行うことが出来るのか」を疑問に思い、研究に取り組みました。その手法は、日本の現状の背景を検証すると...

住友電工が今後発展していく上で必要なことは何だと思いますか?

『「社内に競争原理と共存原理をもたらすこと」です。「企業=個人の集合体」であると考えた時、貴社を成長させる上で最も必要なことは、社員一人一人の成長であると思います。そして、テニスサークルで主将を務めた時の経験から、「組織において個人が最短で最大の能力開発を行うためには、組織内に競争原理と共存原...