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【21卒】スズキの技術職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.10104(大阪大学大学院/男性)(2020/7/17公開)

2021卒の大阪大学大学院の先輩が書いたスズキ技術職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、スズキの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2021卒スズキ株式会社のレポート

公開日:2020年7月17日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 技術職

投稿者

大学
  • 大阪大学大学院
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

合格をもらった後,特に制限をされることなく就職活動を続けることができた.メールでの催促もなかったので,良かった.

内定に必要なことは何だと思いますか?

会社の個性が強ければ,選考方式も個性があり,GDなどで思ってもみないお題が出される.しかし,難易度が高いわけではないので,課題に真摯に向き合うという姿勢を見せていれば,基本的には大丈夫だと思う.国外シェアが多いので,海外駐在の機会もその分あると思うから,海外に行けるか面接で聞かれる可能性がある.いきたい人はそこでアピールしておくと良いと思う.そこでNOと言ってどれだけ合格可能性が下がるかはわからない.

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?

自分の考えをしっかり伝え,それを相手に理解させる基本的な力を問うてるように感じた.他の選考参加者も話し方や思考の雰囲気を見ても,中,上級の者が多く,そのような人はポイントが高くついていると感じた.彼らのレベルで話ができないとおそらくそれを見抜かれて評価は下がると思う.

内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?

選考過程はかなり少ないので手っ取り早く内定を出すことができるが,会社の得た利益が人にどれだけ還元されているのか,この会社で成長できるのかということが気になるのであれば,OB訪問などで詰めておく必要があると思う.

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※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
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スズキの 会社情報

基本データ
会社名 スズキ株式会社
フリガナ スズキ
設立日 1920年3月
資本金 1380億6400万円
従業員数 72,341人
売上高 4兆6416億4400万円
決算月 3月
代表者 鈴木俊宏
本社所在地 〒432-8065 静岡県浜松市中央区高塚町300番地
平均年齢 41.2歳
平均給与 686万円
電話番号 053-440-2061
URL https://www.suzuki.co.jp/
採用URL https://saiyo.suzuki.co.jp/graduate/index.html

スズキの 選考対策

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