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【17卒】第一三共の冬インターン体験記(MR職)No.173(2017/12/14公開)

第一三共株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

2017卒 第一三共のレポート

公開日:2017年12月14日

インターン概要

卒業年度
  • 2017卒
実施年月
  • 2015年12月
コース
  • MR職
期間
  • 5日

投稿者

大学
  • 東京農工大学大学院
参加先
内定先
  • 未登録
入社予定
  • 未登録

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。

リクナビ、マイナビで目についた。業界研究をする前から知っている大企業だった。研修施設での合宿があるため、密度が高いと感じた。

選考フロー

筆記試験 → 最終面接

筆記試験 通過

実施時期
2015年10月
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

筆記試験の内容・科目

テストセンターで言語と非言語のテストを 問題は一般的なSPI

筆記試験対策で行ったこと

リクナビ、マイナビを活用して模擬試験を中心に取り組んだ。

最終面接 通過

実施時期
2015年11月
形式
学生1 面接官1
面接時間
40分
面接官の肩書
入社7年目の人事

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

初めはESの確認。「じっくり読ませてもらったので内容はよく分かっているが、改めて自分の言葉で教えて下さい」とのこと。会話をする形式だったこと、面接官が常に笑顔でいたためリラックスした雰囲気でした。

面接で聞かれた質問と回答

このインターンシップに応募した理由を教えてください。

MR職には自身の強みが求められていると考え、現在興味を持っています。また、貴社の企業理念に魅力を感じています。貴社のMR職インターンシップは、研修所での宿泊形式が含まれ、非常に魅力的です。参加させていただくことで貴社の魅力を体感し、MR職について理解を深め、自身がMRとして働くにあたって強み、弱みとなる部分を客観的に確認することで今後の就職活動における指針を獲得したいと思い、この度応募いたしました。

今回の面接に臨むにあたって意識したことがあれば教えてください。

笑顔で接すること、質問に簡潔に答えることの2点を意識しました。1点めの笑顔で接することについて、MR職は多くの人と接する職業であることから、笑顔で接することができるという印象は重要視されると考えたためです。2点めについては、これまでに面接をしていただいた機会があり、その際の反省点として捉えていたためです。

逆質問の時間はありましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップの形式と概要

開催場所
東京支社/葉山の研修施設
参加人数
60人
参加学生の大学
国公立2割、早慶2割、MARCHレベル4割、それ以下で2割程度の印象
参加学生の特徴
製薬企業で絞っているという人が4割、営業職で絞っているという人が4割、特にまだ志望を絞っていないという人が2割程度の印象。最低限の能力は確保されているが、ピンきり
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

社会人、第一三共人のキャリアについて考える MRを支えるスタッフとの交流 医療情報提供者としての仕事理解を深める 医療現場で活躍する第一三共社員との交流

前半にやったこと

(東京支社にて)1日目:チームビルディング、製薬業界概論、MR概論、MR体験ワーク、立食茶話会2日目:第一三共MR概論、MR戦略立案体験、聴く力研修、内定者懇談会

後半にやったこと

(葉山の研修施設にて)3日目:アイスブレイク、人材開発グループ長講演、営業所長および本社スタッフとの交流、懇親会 4日目:MR戦略立案体験パート2、医療連携動画鑑賞、疾患研修、施設内見学、プレゼン研修、プレゼン大会準備 5日目:プレゼン大会、社員インタビュー

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

個人としての能力も素晴らしいと思うし、チームに働きかけて方向性を示す、引っ張る能力も見えていた。現状に満足せず向上してほしい

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

プレゼン大会準備で夜遅くまで時間を掛け、自分だけでなくチーム内で相互にフィードバックした。盛り込む内容を選ぶ段階で難しく、頭を使った。それを時間内でまとめることも非常に苦労した。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

まずチームの人間関係の質を向上させ、思考、行動の質向上に繋がり、結果として結果の質を向上させ、さらに人間関係の質が向上するという好循環を作るという考え方を組織作りに取り入れていること

参加前に準備しておくべきだったこと

他社インターンシップにも参加していたため、業界の理解は十分に出来ていたと感じた。もしこの企業だけであれば、全てを理解するのは難しかったかもしれない。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

各役職の社員の方、内定者の方がかなりの人数関わっており、いろいろな話を聞くことができた。現状で気になっている点についてはすべて質問することができたため、想像がしやすくなった。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

周りの学生と比較し、参加者の中では自分は上位であると確信した。社風に強く共感でき、それを明確に伝えることができれば内定が出ると思った。ただ、すでに多く企業と接点を持っているため、何らかの評価はされているはず。それ次第。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

もともとのイメージとしては、規模が大きい、年収が高い、という程度だった。医師からの評価が高いこと、その理由としてテクニックやスキルだけに頼らず、人間性を重視していることが自分の志向と一致したため。その姿勢により、今後も業界内での地位を確立していけると感じたため。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

企業が大切にしている点が明確に示されていたため、それを理解すること、その求める人物像と自身が一致していることを示せば内定に近づくとおもったから。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

説明会で会った際に、どの社員も覚えてくれていた。フォローについてはこれまで特に無いが、今後本選考が進むとインターンシップ参加者にだけフォローがあるとの情報がある。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

自身が過去に医学部を志望していたがかなわず、現在癌に関連する研究をしていることから、医療に携わりたいという気持ちがあった。このため、製薬業界と医療機器業界の志望度が高かった。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

実際に医療の現場を体感したことにより、業界と業種に対する魅力をより強く感じるようになった。自身に適性があるようにも感じた。志望が一致している学生、能力の高い学生と個人的に仲良くなり、引き続き情報交換をするようになったため非常に大きな影響があった。

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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
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小野薬品工業株式会社

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A. 実際に働いている方々にお話を聞き、製薬企業、中でも貴社で働く魅力について理解を深めるために参加をしようと考えました。また、就活イベントで人事の方にインターンに応募してみるように言われたので応募しました。続きを読む(全101文字)
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
A. 製薬企業であることと、24卒の中でも早めのインターンシップだったので、経験として参加してみたいと思いました。また、漢方という独特な領域を保ちつつ、患者さんに的確な医薬品を提供するツムラのMRに興味を持ちました。続きを読む(全105文字)
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
A. 医療用医薬品の医薬品の研究・製造を行っていたからです。医薬品業界に携わりたいと考えていたため、この会社のインターンシップに参加しました。また、会社のイメージが良かったので、自主的に説明会に参加していきました。続きを読む(全104文字)
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
A. とりあえず福利厚生が良いと聞く製薬業界、特に新薬開発特化の企業に入りたかったです。中でも、自身の特性をかんがみて1つの領域に特化している製薬企業に入りたいと考えました。そのため、皮膚科領域で有名なマルホ株式会社のインターンに参加することにしました。続きを読む(全124文字)
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
A. 新薬特化型の製薬企業に行きたかったからです。中でもアストラゼネカは抗がん剤・呼吸器科で世界的に有名であり、日本でも市場価値がさらに伸びていくと考えているため志望しました。インターンシップ参加で最終面接のみというのも魅力的でした。続きを読む(全114文字)
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公開日:2024年4月8日

第一三共の 会社情報

基本データ
会社名 第一三共株式会社
フリガナ ダイイチサンキョウ
設立日 2005年9月
資本金 500億円
従業員数 18,390人
売上高 1兆2784億7800万円
決算月 3月
代表者 奥澤宏幸
本社所在地 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町3丁目5番1号
平均年齢 45.3歳
平均給与 1119万円
電話番号 03-6225-1111
URL https://www.daiichisankyo.co.jp/
採用URL https://www.daiichisankyo.co.jp/recruit/graduate/
NOKIZAL ID: 1130392

第一三共の 選考対策

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