【次世代通信を創る】【22卒】ソフトバンクの技術職(ネットワークエンジニア)の面接の質問がわかる本選考体験記 No.11354（九州工業大学/男性）（2021/1/22公開）

内容は、通常のSPIです。ボーダーもそこまで高くないと思いますので、落ち着いてミスがないように確実に解けば通過できると思います。

言語、非言語、性格診断

ソフトバンクに対する熱意と言うよりは、単に技術力が高いかどうかを見られていると感じました。そのため、より技術を勉強しておくことが重要だと思います。

最初は緊張した空気感のある面接でしたが、技術の話や事業の話をしていく中で徐々に打ち解けました。面接官の方からアイスブレイクがあるようなことはありませんでした。

研究内容とそこから得られた経験

私の研究は、通信速度の向上を目的とした次世代ネットワークアーキテクチャの開発と評価になります。この次世代ネットワークアーキテクチャについて説明させて頂きます。従来のネットワークでは、ユーザーは、中継機器であるルータを介してサーバーから情報の取得を行うと思います。しかし、私の開発しているアーキテクチャでは、中継機器であるルータに情報をコンテンツとしてキャッシュすることで、ネットワーク全体の利用効率を高め、通信速度の向上をはかっています。この研究は、私から始まる新規の研究であったため、全く知らない技術に対して挑戦し、成果を残したことは今後、自信が挑戦していくための礎となる経験となると思っています。

今のネットワーク技術についてどう思いますか？

これまでのネットワークは急激に何かに進化してきたわけではなく、新しくいいもの、良い技術を徐々に取り入れていくことで、徐々に現在の世界中の人の生活に欠かせないインフラになっていきました。現在は、5Gに代表されるような技術の進歩がある一方で、革新的なアイデアが創出されているわけではなく、数年前に期待されていた現状とはかけ離れていると思います。そこで私は、現在の技術を根本的に進展させるために、次世代ネットワークアーキテクチャが必要だと考え、現在の研究に取り組んでいます。御社に入社した後も、現状のネットワークの保守、運用に力を入れていくだけでなく、新しい技術の研究開発にも携わっていきたいと考えています。

人間性を見ているという雰囲気が強かったので、自身の人間的な魅力をソフトバンクバリューと絡めて話すようにしました。

面接官の方からアイスブレイクがあり、話しやすい雰囲気を作ってくださいました。ただ、面接官の方の頭の良さが伝わり、余計に緊張しました。

子供の頃はどんな子供でしたか？その後はどんな子に変わりましたか？

私の子供の頃は、活発で何にでも挑戦する子でした。昔は、まだ幼い頃に幼稚園の遊具に登って、落ちて怪我をしてしまうようなことがありました。他にも、ピアノを習っていないにもかかわらず、ピアノコンクールの伴走者に立候補した経験があります。このように小さい頃から何にでも挑戦する子供でした。また、その後はただ挑戦するだけではなく、周りを巻き込む人間になりました。私は高校生の頃に体育祭のグループ長を務めました。グループ長になったばかりの頃はクラスにも適当に流しておけばいいだろうという雰囲気がありましたが、私は率先して盛り上がるアイデアを考え、周りを巻き込んで活動しました。その結果、当日の体育祭は例年にない盛り上がりになりました。

今の人格を形成するために影響を与えた人、エピソード

私の今の人格に影響を与えた人やエピソードは高校生の頃の硬式野球部での活動にあります。私は、高校生の頃に硬式野球部に所属し、キャプテンを務めていました。しかし、私は周囲と自分を比較するばかりで、周囲よりもできていれば練習をサボってしまうような人間でした。しかし、当時の監督から「他人より優れていることが大事なんじゃない、自分の何パーセントを発揮できたかが大事なんだ。昨日よりも1パーセントでも成長する事が大事なんだ」というお話をいただきました。私はこの話を聞いて、今までの自分がいかに恥ずかしい行動や考え方だったかを知りました。それからは、他人との比較でなく、自分を超えることを目標に活動するようになりました。

2月下旬までに内定承諾を指示されました。他の選考をやめるような指示はなく、内定承諾期限までであれば、大丈夫とのことでした。

ソフトバンクバリューを理解すること、技術力を高めることが一番大事だと思います。また、技術力は、高いコーディング力等も大事ですが、その一方でそれを説明できなければ意味がないので、説明力も身につけて行く必要があると思います。具体的には、どんな技術に挑戦していて、それは全く知らない人から見てどういう技術なのかを説明できるようにするといいと思います。特に研究の話は絶対に聞かれると思って準備しておきましょう。

ソフトバンクに限りませんが、自分の話をいかに簡潔に、いかに要約して説明できるかが大事だと思います。特に、ロジカルシンキングはどの面接でも重視されていましたし、ソフトバンクでも随所で地頭の良さを見ている気がしました。

特別に他の選考と違う点は少ないです。ただ、インターンシップ経由のルートだと早期に内定が出るので、早めに就活初めたい人はいいと思います。また、インターンシップ以外の通常ルートでも、複数のルートがあるので、イベントに注意するといいと思います。