2024卒の先輩が書いた三井住友銀行総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、三井住友銀行の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社三井住友銀行のレポート
公開日:2023年7月26日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
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- 東海旅客鉄道(JR東海)
- 江崎グリコ
- 西日本旅客鉄道(JR西日本)
- 伊藤忠テクノソリューションズ
- 雪印メグミルク
- スカパーJSAT
- 三菱UFJ銀行
- 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- AGC
- 東京海上日動火災保険
- 楽天グループ
- NTTドコモ
- 内定先
-
- キーエンス
- 三井住友銀行
- 三菱UFJ銀行
- 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 東京海上日動火災保険
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
特になし
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2023年04月 下旬
内定を承諾または辞退した決め手
業界の成長性が不透明。若手の段階では成長している業界に身を置きたかった。
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
気が済むまで続けていいと言っていただけた。他の企業から内定をいただいていることを伝えていたため、納得した決断ができた。
内定に必要なことは何だと思うか
2つある。1つ目はストレス耐性があることを示すこと。ガクチカや研究、自己PRなどで自身の過去に経験した困難や苦労、それを乗り越えた過程をしっかりと伝えることで業務におけるストレスに耐えれることを示した。2つ目は他社の内定を獲得しておくこと。他社の内定があることを最初から伝えていたため、スピード感を持って選考を受けさせていただいたと感じている。また、一定以上の能力があることを示す説得材料にもなったと感じる。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
幼少期から現在にかけて、どんな経験をしてきたか言語化されているかどうか。人生の各ポイントにおいて何を考えて、どんな風に行動し、どんな結果が得られたかを事前に言語化しておき、それを面接において伝えることができれば良い。
内定したからこそ分かる選考の注意点
銀行には多様な業務があるため、入社後自身が何をしたいかをしっかり考えておくこと。多様なキャリアパスがあるため、型にはまったキャリアを描く必要はない。やりたいことと、なぜそれをやりたいのかしっかり言語化しておけばよい。
内定後、社員や人事からのフォロー
様々な行員の方とお話する機会をいただける。
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三井住友銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社三井住友銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモギンコウ |
| 設立日 | 1996年6月 |
| 資本金 | 1兆7710億9000万円 |
| 従業員数 | 28,063人 |
| 売上高 | 8兆4488億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福留朗裕 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 891万6000円 |
| 電話番号 | 03-3282-1111 |
| URL | https://www.smbc.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.smbc-freshers.com/ |
