2024卒の先輩が書いた三井住友銀行総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、三井住友銀行の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社三井住友銀行のレポート
公開日:2023年8月7日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 阪神高速道路
- 西日本旅客鉄道(JR西日本)
- 入社予定
-
- 大阪市高速電気軌道
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
マスクを着用した。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2023年05月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
辞退した。全国転勤が嫌だったため、もともと転勤の少ないインフラ業界の方が志望度が高く、そちらから内定をもらったから。
内定後の課題・研修・交流会等
不明
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
少し他の業界と迷っているという旨をつたえた。6月1日まで承諾期間をいただいた。そこまで拘束は厳しくなかった。
内定に必要なことは何だと思うか
何回も行われるプライベートセッションや面接を通じて、かなり深くまで就活の軸や志望動機、自己分析について掘られるため、そこはすごく固めておかなければいけない。
また、プライベートセッションや面接で話したことはメモしておいて、矛盾が無いよう一貫性を意識した方がいい。
プライベートセッションでは、社員の方が非常に親身になって一緒に考えてくださるので、毎回しっかり聞きたい質問を用意しておき、頂いたアドバイスをどんどん反映させて、最大限活用するべき。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
就活の軸・志望動機の作り込みや自己分析をどれだけ深くまでして、それぞれに関連性を持たせ、説得力を持たせているか。また、面接で明るくはきはきと自然に会話しながら、自分が伝えたいことを分かりやすく伝える能力。
内定したからこそ分かる選考の注意点
プライベートセッションが何回も行われるが、実質選考なので、毎回気を抜かず、志望動機や自己分析を遂行してから挑むこと。また、プライベートセッションから得た業務理解やアドバイスを面接に最大限活用すること。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定後わりとすぐこちらから辞退したため、特にアプローチはなかった。
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三井住友銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社三井住友銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモギンコウ |
| 設立日 | 1996年6月 |
| 資本金 | 1兆7710億9000万円 |
| 従業員数 | 28,063人 |
| 売上高 | 8兆4488億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福留朗裕 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 891万6000円 |
| 電話番号 | 03-3282-1111 |
| URL | https://www.smbc.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.smbc-freshers.com/ |
