【レーザーの未来を切り拓く】【27卒】ディスコの冬インターン体験記(理系/D-pass)No.96419(非公開/非公開)(2026/4/6公開)
株式会社ディスコのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2027卒 ディスコのレポート
公開日:2026年4月6日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2027卒
- 実施年月
-
- 2025年11月 上旬
- コース
-
- D-pass
- 職種名
-
- 総合職
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
選考フロー
エントリーシート → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2025年10月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
ESの形式
webで入力続きを読む(全6文字)
ESの提出方法
採用サイトから提出続きを読む(全9文字)
ESを書くときに注意したこと
具体的に書くこと、文章に一貫性を持たせることを意識しました。続きを読む(全30文字)
ES対策で行ったこと
研究内容を誰にでもわかるように丁寧に書くことを意識しました。ディスコがどこに強みを持っているのか、また制度についても調査を行いました。続きを読む(全67文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
最終面接 通過
- 実施時期
- 2025年10月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 通知方法
- 直接
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン続きを読む(全5文字)
面接の雰囲気
あまり厳しい雰囲気ではなく、口調も物腰も柔らかい感じでした。最初は趣味の話や研究の話などのアイスブレイクで緊張をほぐしてくれました。続きを読む(全66文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
ディスコの社風や制度に対して、自分の性格が合っていることを伝えるように努め、そこが評価されたと思います。続きを読む(全52文字)
面接で聞かれた質問と回答
大学院の専攻とは異なる半導体だけどいいですか
むしろ大学や大学院の研究を通して、半導体に興味を持ちました。私の専攻してきた分野において、高度な機器には高性能な半導体が必要不可欠であることを実感していま...続きを読む(全209文字)
就職価値道の軸を教えてください
私の就職活動の軸は、2つあります。1点目は最先端の技術・製品を国内外で発信できること、2点目は自分の裁量で仕事し、成長できる環境が整っていることの2点です...続きを読む(全204文字)
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 12人
- 参加学生の大学
- 参加学生の大学や学歴は分からなかったです。ただ、話している感じは大学院生が多いのかなと思いました。
- 参加学生の特徴
- 研究開発系の職種だったので、理系の学生が大半でした。また、グループワークについても積極的な学生が多かったです。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 2人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
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ディスコの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ディスコ |
|---|---|
| フリガナ | ディスコ |
| 設立日 | 1940年3月 |
| 資本金 | 219億5630万円 |
| 従業員数 | 5,542人 |
| 売上高 | 3933億1300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 関家 一馬 |
| 本社所在地 | 〒143-0016 東京都大田区大森北2丁目13番11号 |
| 平均年齢 | 37.3歳 |
| 平均給与 | 1671万円 |
| 電話番号 | 03-4590-1111 |
| URL | https://www.disco.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.disco.co.jp/recruit/ |

