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東京センチュリー株式会社

【選考有利なリース業界の秘訣】【23卒】東京センチュリーの総合職の企業研究詳細 体験記No.31759(非公開/非公開)(2022/6/27公開)

2023卒の先輩が東京センチュリー総合職の本選考で行った企業研究の詳細です。企業研究で行ったこと、特に調べておいて役に立ったことやもっと調べておけば良かったこと、有益だった情報源などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒東京センチュリー株式会社のレポート

公開日:2022年6月27日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定
職種名
  • 総合職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンラインでした。

企業研究

リース業界に関する知識は勿論のこと、業界内の競合他社との違いを理解する必要があります。ただ、他社と比較してそれほど大きな違いはないので、説明会やインターンシップに参加した際に、他社との違いを聞き出し、面接での発言に反映させるのが良いと思います。また、今後注力していきたい分野に関しては、リース業界それぞれの企業で違いが出ている為、その点に目を向けておくのも大切だと思います。リース業界は、インターンシップに参加することで、選考が大きく有利になるので、早い段階から企業研究を行い、インターンシップに参加すべきだと思います。インターンシップに向けての面接では、人柄が重視されるように感じたので、コミュニケーションをしっかりとる意識を持つことが大切だと思われます。

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東京センチュリーの 会社情報

基本データ
会社名 東京センチュリー株式会社
設立日 1969年7月
資本金 811億2900万円
従業員数 8,445人
売上高 1兆3686億3500万円
決算月 3月
代表者 藤原 弘治
本社所在地 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地
平均年齢 43.7歳
平均給与 901万円
電話番号 0570-084-390
URL https://www.tokyocentury.co.jp/jp/

東京センチュリーの 選考対策

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