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東レ株式会社

【挑戦する粘り強さ】【23卒】 東レ 事務系総合職の通過ES(エントリーシート) No.80023(非公開/非公開)(2022/6/2公開)

東レ株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年6月2日

23卒 本選考ES

事務系総合職
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
あなたが自覚している自分自身の強みに近いものを以下から2つ選択し、それぞれについて学生時代の取り組みや経験から説明してください。(各全半角350字以内)  キーワード: 『バイタリティ』 『粘り強さ』 『チャレンジ精神』 『リーダーシップ』 『チームワーク』 『極限追求』 『イノベーション』

A.
粘り強さ 大学の○○○サークルの運営に携わり、粘り強い取組みにより、未経験者の退会者を減らしました。例年、新入生の段階で未経験者が退会することが課題でした。そこで、課題解決チームを作り対策を検討しました。経験者はハイレベルな練習を、未経験者は初心者向けの練習を望むため、経験者の多い幹部に合わせた練習では、未経験者には難易度が高すぎることが分かりました。未経験者のレベルアップと練習参加の難易度を下げる取組みが必要と考えましたが、なかなか経験者の理解を得られませんでした。しかし、粘り強く経験者の幹部を説得し、未経験者の側から提案して貰う等の取組みの結果、経験者の先輩やOBの協力で基礎練習会を実施し、未経験者向け練習の難易度を調整しました。結果として、例年15名程度だった退会者を5名まで減らすことができました。    チームワーク 高校3年時の文化祭でクラスの出店代表者として、チームワークが発揮できるよう、全体をマネジメントしたことがあります。当初は、思うように準備が進みませんでした。途中で、その原因は、私が仕事を一人で抱え込み、周囲との対話不足で情報が十分に共有できていないためではないかと気づきました。そこで、直前の2ヶ月間は、週1回のミーティングで現状の課題とすべきことを共有し、各決定に全員が関わることで、全員で同じ方向を向けるよう意識付けしました。また、級友の得意分野等を把握し、コミュニケーションを積極的に取りながら、店舗の装飾やシフト管理等の仕事を任せたところ、他にも自発的に準備に協力する級友が増えました。その結果、2週間程の遅れを取り戻し、無事、クラス全員一丸となって、最後の文化祭を終えることができました。  続きを読む

Q.
あなたが当社で挑戦したいこと、実現したいことを教えてください。 (全半角300字以内)

A.
営業担当者として、貴社の高い技術を活かし、顧客企業と技術者等関係者と力を合わせ、素材の提供だけでなく新たな製品を産み出したいと考えております。素材は多くの産業の根幹であり、貴社は長年の研究によって培われた高い技術により、炭素繊維から水処理膜、ヒートテック等、新たな価値を創造しています。また早くから海外に展開していることから、貴社での仕事がダイレクトに世界に影響を及ぼせる点についても魅力を感じております。私も○○○サークル幹部として培った傾聴力や課題解決力を活かし、「ものづくりプロデューサー」として、世界中に潜在するニーズを掘り起こし、暮らしやすい世界の実現に貢献したいと考えております。 続きを読む
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東レの 会社情報

基本データ
会社名 東レ株式会社
フリガナ トーレ
設立日 1926年1月
資本金 1478億7300万円
従業員数 7,107人
売上高 2兆5632億8000万円
決算月 3月
代表者 大矢 光雄
本社所在地 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2丁目1番1号
平均年齢 40.8歳
平均給与 820万円
電話番号 03-3245-5111
URL https://www.toray.co.jp/
採用URL https://www.toray.co.jp/saiyou/fresh/
NOKIZAL ID: 1130443

東レの 選考対策

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