この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度としての学習支援はないが、希望すれば、業務に関係のあるスキル習得は大抵許可してもらえた。外部の高額な教育プログラムに参加することも可能。
...続きを読む(全178文字)
富士通株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に富士通株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
制度としての学習支援はないが、希望すれば、業務に関係のあるスキル習得は大抵許可してもらえた。外部の高額な教育プログラムに参加することも可能。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大きい会社ということもあり、福利厚生・社内制度は非常に充実している。なにがよいと取り上げて話すことはできないがある程度かゆいところに手が届くよ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
福利厚生が結構しっかりされていて、コロナ前であれば定期的な部門内飲食補助が出ていて、結構楽しかったです。また、授業員さんのメンタルケアもしっか...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
会社で登録されている福利厚生の会員になることができます。様々な種類のサービスを割安で受けることができる。ジムや勉強に関する講座、カラオケや映画...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に充実している。会社で優遇される保険などもあり、安定を求めるのであれば適している会社。保養施設との提携もある。副業も可能である。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年間二万円程度、福利厚生ポイントが付与され、健康グッズや子育てグッズ、資格本などを購入することができる。
上司によるかもしれないが、結婚休暇や...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新卒であれば住宅手当でレオパレスに安く住める福利厚生があったとおもわれる。30歳以降に関しては住宅手当の類は存在しないため自力で頑張って昇格し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
毎年2万円分の福利厚生ポイントが支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮は借上げマンションで、25歳の1月もしくは入社後...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
社保などの一般的な福利厚生はある。持株会もある。年間2万円まで自由に使うことができるポイントが支給され、テレワークの備品や整体、メガネ代、教材...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
大企業として制度は整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、フィードバックが規定通りに運用されていない。目標...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年間2万円の福利厚生ポイント制度がある。保養所が全国にある。綺麗で、使いやすい。クルマがないと行きづらい点が残念だが満足しています。スマート手...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ベネフィットワンというパッケージがあり、様々なサービスが使えましたが自身は使ったことがありません。保険も団体割引で相当安価に加入できました。退...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生は、日本の一般的な企業という感じ。社宅などは以前は充実していたようだが、最近はあまりそうでもない様子。
スキルアップのための書籍代やス...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
福利厚生は大企業なので、悪くもなく良い方だと思います!!!でも、比較する企業がないので、個人的な感想です。コロナウイルスにも在宅ワークなど、す...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしてる方だと思うけれど基本的には給料がやすいボーナスは普通だと思う。残業があればそこそこの手取りになるけど残業がなければ生活...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
残業代は残業した時間分つき、PCの操作ログが残る仕組みがあるので、サービス残業をなくす仕組みができております。
また有給申請や各種休暇申請につ...続きを読む(全191文字)
【社員から聞いた】就労環境については、完全にリモートワークとOBの方が仰っていた。通勤にかかる時間を自分の時間に当てることが出来、ギリギリまでゆっくりでき...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
家賃補助が若手は寮という形で手厚く、若手の内は可処分所得が多いと感じる。部屋も場所にはよるが、基本的には綺麗なマンションで住みやすい。1年目が...続きを読む(全180文字)
【本・サイトで調べた】福利厚生としては、福利厚生ポイント制度(カフェテリアプラン)、ファミリーアシスト給付(家族手当)、住宅支援(家賃補助・寮・持家支援・...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
都心に住む際の独身寮や手厚い家賃補助は、20代前半の給料が高くない時期には大変ありがたい福利厚生です。
家賃補助と加えてシェアハウスや同棲など...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
圧倒的大手の安心感はある。
福利厚生もしっかりしており、社員が入れる保険は制度の割にかなり安い。
他にも様々な手当てが出るが、しいて不満を挙げ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
20%制度などで、自分の勉強に一日の20%を当ててよいというすごい制度や、研修やセミナーなどに積極的にいくようになっており、非常に良いと思われ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生は整っている。社内制度については、ほとんどの社員があまり把握していないと感じる。活用しようと思えばTOEICの補助など良いもの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員専用の保険などは格安で用意されているので、一般的な福利厚生という面では悪くはないと思う。社内の昇格に関してはG4というランクまではよほど有...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生については他の会社と比較してもかなり充実している方だと思う。現在は保養所など一部利用ができないプランもあるが、リモートワークで利用する...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前任者の補填としてアサインされた担務で、十分な引き継ぎを受けられず、残業過多になり体調を影響が出てしまった。組織の...続きを読む(全248文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長い社歴を持つ方の中には、いわゆる昭和的なスピリットを強くお持ちの方もいらして、そのような方達とのコミュニケーショ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
働きたい部門に異動したい場合、ポスティング制度を活用して、異動するための挑戦がどの社員にも許可されております。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
やはり顧客として官公庁や金融業などを顧客としてある点
業界のリーディングカンパニーゆえ、川上から仕事を経験することができる点
【気になること・...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由:対人関係
入社後コロナで原則リモートワークとなり、対面のコミュニケーションがほぼなかった。
チームに所属...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
変革を進めようとして、外部から経営層を招聘したり、人事制度を改革したりと施策を打ち続けており、社内文化の変化の兆しはみえつつある。
【気になる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
FJlv7~15、VP、SVP、EVP、SEVPで月報が決まっている。Fjlv12は課長級、13はシニアマネージャー級、14は部長級、15は統...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
色々な教育システムがある。比較的技術教育に関しては力を入れてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
展示会や教育受講したら報告書、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性従業員には甘いと思う。仕事量も少ない。女性の幹部社員も多くなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は早く帰れるし休み...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社時は自社製品が多かった。パソコン、スマホ、携帯、サーバー、など色々自社製品
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品は減り、売却ば...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。正直覚えてないです。転居を伴う場合は住宅補助はちゃんと出していただけた。
今はどう...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
とてもしっかりしている。介護休暇もある。また、社内の別の部署で働きたい場合は、社内募集があれば応募できる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
フレックスは自由に使うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
カフェテリアポイント等は一切ない。非常に残念。住宅手当も無いに等しい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休み、休暇(時間休、半日休)は多いのは良いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当等、魅力的な福利厚生はない。また、社内販売は...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
寮が格安で借りれるため新卒等の場合は最初の数年はかなり貯金が貯めれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助等は無く福利...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
食堂があり栄養バランスが考えられたお弁当を安価で食べることができました。
席から少し離れたところに休憩場所に椅子があり、飲み物も買えるので気分...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
有給休暇がきちんと取れたり、健康保険の加入手続きも早めに行ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産調整による休暇が多く、非正...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生は整っていると思う、カフェテリアプランなど、自由に使えるものなどが毎年あり、とてもいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
各種一般的な手当は揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
元々あった福利厚生の改悪されることが、続いている。悪くなることはあっても...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家電購入補助の福利厚生があるが、市販で買った方が安いので使い勝手が悪い。
また、独身者が独身寮から出た場合住宅補助...続きを読む(全158文字)
会社名 | 富士通株式会社 |
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フリガナ | フジツウ |
設立日 | 1935年6月 |
資本金 | 3246億円 |
従業員数 | 140,365人 ※連結 ※2018年5月31日現在 |
売上高 | 4兆963億円 ※2017年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中 達也 |
本社所在地 | 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 878万円 |
電話番号 | 03-6252-2220 |
URL | https://global.fujitsu/ja-jp/ |
採用URL | https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。