【過去と未来が繋がる】【23卒】パーソルテンプスタッフの総合職の1次面接詳細 体験記No.32056（非公開/非公開）（2022/7/5公開）

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60分間、自分の過去の経験や価値観に対する質問を受けました。会社の理念とマッチするかがよく見られているとおもいます。

面接官の方はにこやかで温厚な方でした。面接ですが、普段のように話してくださって大丈夫ですと言ってくださり、話しやすい雰囲気の面接でした。

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何かを判断する時の軸を教えてください。

自分の選択が、相手を幸せにすることが出来るかどうかです。私は軽音サークルに所属していたのですが、企画したライブの開催がコロナにより危ぶまれていました。ライブを開催することは出演者見に来てくれる観客に取っては楽しい時間になると思います。しかし、出演者には大学生だけでなく高校生もふくまれており、もし開催してクラスターが発生した場合、高校にも大きな迷惑をかける恐れがありました。熟考した結果、ライブは延期という形にしました。もちろん開催することで大きな幸せを提供することが出来ると考えています。しかし、コロナ禍においては、健康でいること、集団感染が起きないことが最も望まれていることなのではないかと考えたからです。このように私は相手を幸せにすることが出来るかどうかで判断します。

就職活動の軸、志望している業界を教えてください。

私の就職活動の軸は、誰かの人生の岐路に関わって影響を与えられる仕事かどうか、です。私は関わる人間は必ずしも自分に影響を与えていると考えています。小学校の卒業式で担任の先生から言われた言葉は、今の生活でも意識していて、私の生活に影響を及ぼしていると思います。仕事を選ぶという分岐点はその人の人生が大きく変わるタイミングだと思います。また、仕事は人生においてほとんどの時間を占めているので、その選択に関わることができる大きな責任感に魅力を感じました。以上の理由から人材業界を志望しています。

深掘り質問「人材の中でもどうして派遣なのか？」
人材派遣では、スタッフの方の就業が決まってからも継続的に関わることが出来るという特徴があり、それに魅力を感じたからです。働く中での変化や成長を共に喜び、必要な時は献身的にサポートしたいです。