東京電力ホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全139件） 2ページ目

【良い点】
キャリアアップの機会は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら発信していかないと誰も機会は与えてくれない文化続きを読む(全65文字)

資格を取ると報奨金がでるためやる気があればスキルアップを見込める。業務に関してはメーカー任せになっている面もあるためそこまで専門性が身につく訳ではない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
自分の上司があまり良くわかなかったが、同期を見てると良いと感じられる続きを読む(全40文字)

【良い点】
研修制度は部門ごとにしっかりとしています。専用の施設などで専門的な研修を受けられます。また、必要な資格（大型車免許など）も会社のお金で取りに行...続きを読む(全118文字)

【良い点】
自分から求めればいろいろな勉強の機会が得られる。続きを読む(全30文字)

【良い点】
社員研修は充実している方だと思う。研修センターという大きな組織が十分機能しているかは、疑問であるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社内の制度や申請手続き方法を熟知している人間にとっては社内外のスキルアップに繋がるような教育等経験することができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全205文字)

【良い点】
資格取得応援制度があり、当該資格を取得した場合には、報奨金が支給される。もちろん難関資格ほど報奨金は高い。弁護士資格で３０万円支給。比較的簡単...続きを読む(全224文字)

【良い点】
特定の資格については取得を奨励しており、受験費用が会社から支給される。また、管理職の昇格に必須の資格もある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全210文字)

【良い点】
研修などは充実している。モチベーション研修などが度々入ります。資格を取ると資格毎に決められた報奨金が入ります。また高卒で会社に入り在籍中に大学...続きを読む(全180文字)

【良い点】
業務上重要な資格については試験費、出張旅費、資格取得費等が払われる。
ただ、合格率が低かったせいか最近は社内試験を合格した人にしか試験費等を出...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社内では各種研修やイントラネットを利用しての研修が充実しており教育体制はある程度整っている感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
とても充実している。各種研修制度はもとより、外部機関との提携教育などもある。また、早い段階でeラーニングなどのシステムも導入していた。
【気に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ほぼ、ないと言っていいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に契約は上限いっぱいで、必ず終了です。非正規を社員にする事は絶対に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
職種によっては入社直後に同期を全員集めて長期間の研修がある。
この研修を行うことで同期との結びつきが非常に強くなるため、
退職者の抑制やストレ...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
震災直後から派遣として、その後直接雇用の嘱託(契約社員)に切り替わった方々が、雇止めにあった。社員は今まで定期異動...続きを読む(全178文字)

【良い点】
震災後は事務系は各自で頑張れ、が基本。技術系の能力開発は継続している印象。また、幹部候補生に対するキャリア開発は震災後の方が手厚い気が。幹部候...続きを読む(全169文字)

【良い点】
「学ぶ」という環境はどの会社よりも充実していると思います。社内の勉強会は頻繁に行われ、自身が参加したい希望があれば進んで参加することができます...続きを読む(全220文字)

【良い点】
研修が多く、特に入社後数年は少なくとも月に1度はありました。入社後は配属の違う方とも一緒に数泊での研修があるため、同僚同士でのつながりを作るき...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ITに関して話すと、正直スキルは身につかないと思う。ユーザー企業はどこも同じだが、システム部門はユーザー部門とベンダーとの調整役に過ぎない。シ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
実は学歴よりも実力重視です。無名大学や高校卒でも光る社員は一目を置かれ、そのパフォーマンスに見合ったキャリアやスキルアップ機会を得ることができ...続きを読む(全259文字)

【良い点】
色々な知識が学べると思います。社内研修なども頻繁にありスキルアップできると思います。
社外のセミナーなどにも参加できるのでとても勉強になります...続きを読む(全185文字)

【良い点】
派遣社員だったため、キャリア開発などはない。
業務自体は、基本的にマニュアル通りにこなしていればいい。
契約期間が長くても、基本的に業務内容や...続きを読む(全157文字)