就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
JA三井リース株式会社のロゴ写真
インターン参加で選考優遇あり

JA三井リース株式会社 報酬UP

【挑戦と成長のパートナー】【18卒】 JA三井リース 総合職の通過ES(エントリーシート) No.18026(西南学院大学/男性)(2017/10/16公開)

JA三井リース株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2017年10月16日

18卒 本選考ES

総合職
18卒 | 西南学院大学 | 男性

Q.
自身の強み

A.
ポジティブシンキング、傾聴力、社交性、提案力 続きを読む

Q.
強みが培われた背景 例)高校時代の○○部の経験から、友人付き合いから 等

A.
高校時代のラグビー部の後輩指導の経験、大学時代の会計監査委員会の後輩指導の経験、塾講師の勉強指導の経験、他人との付き合い方から 続きを読む

Q.
学生時代に「挑戦」したことを400字程度で記述してください。 ※結果の成功・失敗は問いません。困難を乗り越える為に努力・工夫したことがあれば併せて記述してください。

A.
会計監査委員として、マンネリ化していた監査活動を改善し、期間終了前に監査を終わらせることに挑戦しました。当委員会では80もの部活の監査を1ヶ月以内に終わらせることを目標としています。しかし、私達の代は期間内に終わらせることができませんでした。私はなぜこのような結果を招いたのか分析した結果、委員1人1人の活動に対してのモチベーションの差が原因だと気付きました。そこで、私は熱意のある者とない者の差を埋め、全員が活動を意欲的に行うため【個々でプレゼンを実施する】案を提案するという工夫をしました。現段階で活動に対する不満や問題点、改善策を討論し意識の統一化を図りました。学年の垣根を超えて打ち明けた事で、今後の目標や指針の明確化、更には委員会内の雰囲気も良くなり、結果、終了5日前に終わらせることができました。社会に出ても、問題を分析した上で最善策を考案し、結果を生み出していきたいです。 続きを読む

Q.
当社の仕事を通じてどのように成長したいか、400字程度で記述してください。 ※取り組みたい仕事やプロジェクトについて、現時点で構いませんので、具体的に 記述してください。

A.
私は貴社のメディットでの業務を通じてドクターの開業をサポートし、開業地先に見込まれる患者さんを救う「新たな手段の創出」に携わりたいです。それまでは近郊に専門的な治療を受けられる病院がなく、遠方への通院を余儀なくされていた患者さんがいる地域に、ドクターがメディットのサポートを利用し開業することで開業地先の患者さんを救う、新たな手段の創出ができる点に魅力を感じました。ドクターがメディットを利用して下さるからには、私自身最大限のサポートができるよう、業務を通じて、開業が円滑に進むためのスピード力や問題解決力、多様なサポートを提供できる提案力を向上させたいです。メディットが理念として掲げている「ドクターのパートナー」となるためにも、上記の3つの力を育み、ドクターから信頼を置ける人材になれるよう成長し、その先の患者さんの未来をより良いものにするために尽力していきます 続きを読む
本選考のES一覧はこちら
インターンのES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

JA三井リース株式会社のES

サービス (賃貸業)の他のESを見る

25卒 | 非公開 | 女性
通過

Q.
現時点での当社への志望動機や魅力を教えてください。また選考を通して取得/深堀したい情報があれば教えてください

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2024年10月11日

問題を報告する

JA三井リースの 会社情報

基本データ
会社名 JA三井リース株式会社
フリガナ ジェイエイミツイリース
設立日 2008年4月
資本金 320億円
従業員数 965人
※2020年1月1日時点
売上高 3448億3000万円
※2019年3月期:単体
決算月 3月
代表者 代表取締役 社長執行役員 古谷 周三
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目13番1号 銀座三井ビルディング
平均年齢 42.0歳
平均給与 891万円
電話番号 0120-310-744
URL https://www.jamitsuilease.co.jp/
NOKIZAL ID: 1569041

JA三井リースの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。