24卒 | 非公開 | 女性
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
【22卒】日立ハイテクのコーポレートスタッフの企業研究詳細 体験記No.15733（千葉大学/男性）（2021/7/6公開）
2022卒の千葉大学の先輩が日立ハイテクコーポレートスタッフの本選考で行った企業研究の詳細です。企業研究で行ったこと、特に調べておいて役に立ったことやもっと調べておけば良かったこと、有益だった情報源などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
2022卒株式会社日立ハイテクのレポート
公開日：2021年7月6日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種
-
- コーポレートスタッフ
投稿者
- 大学
-
- 千葉大学
- インターン
-
- 千葉銀行
- ＮＧＢ
- 伊藤園
- 東京センチュリー
- 東京海上日動火災保険
- パソナグループ
- みずほフィナンシャルグループ
- 内定先
-
- あおぞら銀行
- コマースロボティクス
- 入社予定
-
- あおぞら銀行
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンライン
企業研究
会社説明会に参加することで事業内容や労働条件・環境などを知ることができる。ただ、コーポレートスタッフの業務内容は、登録するマイページに少ししか書いていないので、なかなか具体的にイメージすることができない。そのため、できるのであれば、OB訪問で社員の方から仕事内容を伺い、自身のやりたいことを明確にすべきだと感じる。「日立ハイテクのコーポレートスタッフとして何をしたいのか」「なぜ日立ハイテクのコーポレートスタッフではないといけないのか」、この2点をはっきりと答えることができなければ、内定までいくのは厳しいと思われる。
有益だった情報源 就職四季報、業界地図、会社ホームページ、パンフレット、会社説明会、ワンキャリア、日本経済新聞など
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
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- A. とにかく会社ホームページの製品は隅から隅まで確認しました。普段触れることのない製品ばかりなので...
日立ハイテクの 会社情報
| 会社名 | 株式会社日立ハイテク |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチハイテク |
| 設立日 | 1947年4月 |
| 資本金 | 79億3900万円 |
| 従業員数 | 4,916人 |
| 売上高 | 4622億3000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 飯泉孝 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 834万円 |
| 電話番号 | 03-3504-7111 |
| URL | https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/ |
