- Q. 志望動機
- A.
株式会社ヤクルト本社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社ヤクルト本社のレポート
公開日:2021年6月7日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種
-
- 開発職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
1次~3次はオンラインで、最終面接は対面で行う予定だと伺いました。
企業研究
ヤクルト本社以外にも乳製品を扱う企業がいくつか存在するため、その中でもなぜヤクルト本社を志望するのかということを明確にしておく必要があると感じました。そのため、ヤクルト本社のホームページから他の企業にはないヤクルト本社の特徴をしっかりつかむように心掛けました。そして、そこで得た情報をもとに自分自身の意見も加えて面接に挑むことで面接官から高い評価を得られると思います。実際、面接の中では十分な企業研究を行っているかを確認するような質問を多くされました。ホームページの情報だけでは不足することが多いので、実際にOB訪問をすることや説明会に参加し、社員さんの生の声を聴いておくことも重要な対策になると思います。
志望動機
御社の一員として、拘りを持ったモノ作りでより多くの人の健康を支えたいと思い志望いたしました。高校時代に企業と一緒に商品開発を行った経験から、多様な価値観による発想でお客様を笑顔にしたいと考えます。私は、学会での研究発表や御社の説明会を通じて、御社が健康に対する圧倒的な研究力・技術力を有していることに魅力を感じました。大学での研究で得た知見や行動力を武器に、御社の乳酸菌研究で培った高い技術力を誰よりも活かす人材を目指したいと考えています。その為に、お客様のニーズを表面化する前に汲み取る情報収集力や優れた研究成果を幅広い世代に還元する力を養い、目の前の課題から学べることを全て吸収する気持ちで自ら働きかけます。
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年04月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
あなたの学校での「研究テーマ」または「ゼミ・卒論」の内容についてお答えください。/当社への志望動機と選択した職種で将来どのように活躍したいかを具体的に教えてください。/自己分析の結果、あなたの最大のセールスポイント(強み)と改善すべき点(弱み)を1つずつ記入してください。/学生時代に最も頑張ったと自信を持って言えることを一つ選び、具体的に教えてください。/あなた自身を表す「キャッチコピー」と理由を教えてください。
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESの形式
Webで入力
ESを書くときに注意したこと
限られた文字数の中で、できる限り多くのことを伝えられるようにしました。
ES対策で行ったこと
就活会議やその他のサイトに掲載されている過去のエントリーシートを参考にしながら、自分のエントリーシートを改善しました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、ワンキャリア
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年04月 中旬
- 実施場所
- 自宅
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
特にありませんが、ケアレスミスに注意するようにしました。
WEBテストの内容・科目
SPI:言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
言語、非言語:30分程度 性格:30分程度
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接 通過
- 実施時期
- 2021年05月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 10分
- 面接官の肩書
- 開発職
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
時間になったら、指定のURLから入室しました。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接の時間が非常に短いので、いかに端的に伝えるかということに注意しました。その中で、ヤクルト本社を志望するに至るまでの経験などで一貫性があることが評価されたと思います。
面接の雰囲気
特に厳しい雰囲気でもなく、穏やかに面接が進んだ印象でした。ただし、面接時間が非常に短かったのでテキパキとした感じでした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、ワンキャリア
1次面接で聞かれた質問と回答
自己紹介と志望動機をお願いします。
はい。○○○○大学○○○○学府の○○○○と申します。御社の一員として、拘りを持ったモノ作りでより多くの人の健康を支えたいと思い志望いたしました。私は、高校時代に製菓会社と商品開発を行った経験から、多様な価値観による発想でお客様を笑顔にしたいと考えます。学会での研究発表や説明会を通して、御社が健康に対する圧倒的な研究力・技術力を有していることに大きな魅力を感じました。大学での研究で得た知見や行動力を武器に、貴社の乳酸菌研究で培った高い技術力を誰よりも活かす人材を目指します。その為に、お客様のニーズを表面化する前に汲み取る情報収集力や優れた研究成果を幅広い世代に還元する力を養っていきたいと思います。
学生時代に力を入れたことを教えてください。
私が学生時代に力を入れたことは、○○○○の培養法確立です。私は、○○○○細菌が培養困難という課題に取り組んでいます。私の所属している研究室では、細菌の分離培養法の確立に取り組んだ研究がこれまでなされておらず、ノウハウがない中で研究を進めることに苦労しました。そこで、論文をたくさん読み、自分自身の研究に応用できないか深く検討しました。また研究に対して他分野の研究員との意見交換の場を自ら設け、分野の枠を超えた第三者の視点を能動的に取り入れました。その結果、○○○○細菌の培養可能域の拡大を実証することができました。この経験から様々な視点からの知識と試行錯誤、さらに他者との意見交換により解決策を導き出せることを学びました。
2次面接 落選
- 実施時期
- 2021年05月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 10分
- 面接官の肩書
- 人事と開発
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
時間になったら、指定のURLから入室しました。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
一次面接と同様に、面接時間が非常に時間が短かったので、一つ一つの質問に対して端的に答えるように心掛けました。
面接の雰囲気
面接官の第一印象としては、あまり堅苦しい感じもなく穏やかな感じでした。しっかりと話をきいてくださる方々で、落ち着いて面接できました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、ワンキャリア
2次面接で聞かれた質問と回答
アルバイトでは実際にどのように貢献しましたか。
一番の商戦期である○○○○では、毎年多くの商品の受け渡しミスによりお客様に不快な思いをさせてしまうことが課題でした。私は、チーム内での情報共有に問題があると考えましたので、商品の受け渡しに関わる課題解決のために潤滑なチームワークに繋がる2つの提案と、チームのバランスをとる行動を積極的に行いました。具体的な提案としては1つ目に、予約の受付から商品の提供までを分担せず1人の店員が一貫して行うことを提案し、商品の入れ替わりを防ぎました。また2つ目として時間帯ごとの予約状況のリストアップを行い、それを従業員の目につきやすい所に貼るようにしました。これにより、商品の受け渡し状況を一目で理解できるようにし、スタッフの円滑な情報共有を可能にしました。
消費者目線で、こういう商品があったらいいなとかありますか。
私が消費者としてあったらうれしいなと思う商品は、オーダーメイドヤクルトです。現在、コロナウイルスの影響で人によっては在宅勤務が増えたり、デスクワークが増えたりとライフスタイルの多様化が激しいと考えています。それに合わせて一人一人の健康に関する課題も多様化しているのではないかと考えます。ですので、お客様ごとにその人の抱える問題に合わせたヤクルトを作って提供することができれば良いのかなと思っています。御社の強みの一つとしてヤクルトレディによる訪問販売が挙げられます。実際にお客様と対面して話をする機会を設けている御社においてこそ、お客様の要望をしっかりと汲み取ることができると思いますし、オーダーメイドの商品を作っていけるのではないかと考えます。
株式会社ヤクルト本社の選考体験記
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ヤクルト本社の 会社情報
会社名 | 株式会社ヤクルト本社 |
---|---|
フリガナ | ヤクルトホンシャ |
設立日 | 1955年4月 |
資本金 | 311億1770万円 |
従業員数 | 29,627人 |
売上高 | 5030億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 成田裕 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目10番30号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 906万円 |
電話番号 | 03-6625-8960 |
URL | https://www.yakult.co.jp/ |