【空間感覚を活かす新提案】【22卒】 三菱地所プロパティマネジメント 総合職の通過ES(エントリーシート) No.60363（慶應義塾大学/男性）（2021/8/30公開）

興味ある科目は「建築空間論」だ。理由は「よい空間とは何か」を追究したかったからだ。空間は五感で感じられ、個々人で感じ方が異なる。様々な人の目線に立つことで、その空間で生まれる行動を研究室では考えたい。 続きを読む

趣味は散歩だ。帰宅するときは、前日と異なる道を通ることで新しい発見があり、毎日が楽しめる。 続きを読む

「多くの人が繋がることができる“場”を作りたいから」だ。理由はコロナ禍によって、人との繋がりが一層大切であると実感したからだ。その場の中でも、訪れるたびに雰囲気の変わる複合施設を魅力的に感じた。まず、施設全スタッフを笑顔にし、全スタッフと協働することで、交流が生まれる複合施設を育んでいきたい。 続きを読む

「ソフト面から施設を魅力的にしたいから」だ。理由は建築学科の中でも、空間でどのような行動が生まれるかを人一倍考えてきたからだ。ネットショッピングが進んでいるが、人と交流が生まれる点は複合施設の最大の魅力だと考える。この魅力を活かすために「モノ」をただ売るだけでなく、「人との体験」を売っていきたい。 続きを読む

強みは「状況に応じて自身の役割を把握し、主体的に行動すること」だ。これは中学野球部で身についた。部員は100人を超え、全国大会常連の強豪校だ。2年生の頃、先発出場選手になるのは難しいと感じたが、チームの勝利に貢献したいと考えた私は、自身の長所を見直した。そこで、打撃に比べて守備には自信があり、控えに上手い選手がいなかったため、その後は守備に重点を置いて練習した。結果、県大会で公式戦出場を果たし、勝利に貢献することができた。この強みを活かして、組織の大切な1ピースとなることで、業務に貢献したい。 続きを読む

飲食店アルバイトで「お客様目線」を考え抜いた経験だ。勤続2年目だったが、様々なニーズを持つお客様対応が社員のように上手くできずにいた。そこで、自身を客観的に見るため、全スタッフからアドバイスを貰った。加えて、仲間の接客を見て学び、自身の気づきもノートに纏めた。ノートに綴られた内容を自身で反芻し、その内容を何度かお客様に試した上で、自分なりの解釈を加え、改善した。すると、徐々にお客様から嬉しいお言葉を貰うことが増えた。結果、お客様が最も輝いていたスタッフに贈る「親切賞」を5ヶ月連続で表彰された。 続きを読む

○○野球部で主務を務めた経験だ。主将は牽引力が強かったため、チームの足並みを揃えることに注力した。控え選手の練習参加率が低く、チームとして勝つという意識が低いことが問題だと分析した私は、打ち明けにくい本心を聞きだすため、1人1人と話しの場を設けた。すると、「控えでも、チームの勝利に貢献したい」との声が多かった。そこで、各々の個性や長所がどのように活かせるかを見直した上で、役割や起用する場面を明確に伝えた。結果、控え選手の向上心の高まりが主力選手にも危機感を与え、チーム力の底上げに繋がった。 続きを読む