富士ソフトのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全542件） 12ページ目

【良い点】
残業代はした分だけきっちり出るし、会社としては減らす動きを推奨してます。
私のいた部署はほぼ毎日定時に帰宅できる環境でした。
30分以上オフィ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
会社全体として、残業削減やリモートワーク対応等を行い、働きやすさは申し分ない。私は入社して以来、基本的に残業ゼロで仕事をできている。
配属され...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有休消化は十分にできます。
また、大多数の営業においてはフレックス制度や直行直帰も個人の裁量に任せられており、ワークライフバランスに関しては満...続きを読む(全203文字)

【良い点】
案件により異なるとは思うが、有給は非常に休みを取りやすい環境だと思う。上司からも積極的に有給を取得するように言われる。
【気になること・改善し...続きを読む(全202文字)

【良い点】
入社前はネットの検索履歴などからブラック企業かもと心配していたが、逆にブラック企業の評判を会社が気を使っておりホワイトな企業だと思えることが多...続きを読む(全280文字)

【良い点】
フルフレックスなので融通がきく。有給も事前に申請すればほぼ通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
GWや夏期休暇といった長期休暇前に、...続きを読む(全189文字)

【良い点】
残業が多いため給与が高くなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア系は当たり前ですが、休日出勤、夜勤などが当然のようにあり...続きを読む(全178文字)

【良い点】
10年以上前は、残業が異常に多く、残業が原因で辞めていく人が多くいたが、近年はだいぶ改善され、かなり働きやすくなっている。昔と比べると、別企業...続きを読む(全176文字)

【良い点】
スーパーフレックスのため、勤務時間は営業でも比較的に自由。
仕事がなければ午前休も気がねなく取得することができます。
またリモートワークも出来...続きを読む(全322文字)

【良い点】
働き方改革、在宅勤務などが推進されており、出勤が難しい方でも仕事に対応する環境であったりツールが与えられる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有給取得100%可能。
就業時間7.5時間。
残業時間も現場、プロジェクトによりますが、一桁ということもよくあります。
また、残業時間について...続きを読む(全200文字)

【良い点】
営業でしたがフレックスタイムが徹底されており、半休や有給なども全く問題なく取得できました。
サービス残業NGが厳しく管理されており、PC開くこ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
福利厚生は中小企業ながらも、しっかりしている。その為、オフ時に保養所などやテーマパークの割引などを使用する事が出来る為、その際にはリフレッシュ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
フレックスのため私用で遅く出勤が可能。
忙しくない時で自分の仕事を考慮したうえならば、有給も比較的とりやすく、ライブ等平日のイベントにも行けな...続きを読む(全186文字)

【良い点】
フレックスタイム制なので、用事があったら時間の調整がしやすい。
(上司によるけど)
有給を時間単位で使える。
休暇は比較的に取りやすい。
休日...続きを読む(全190文字)

【良い点】
アサインされるプロジェクトや案件にもよるとは思うが、有給が素晴らしく取りやすい。
フットボールやテニス、クライミングを業務後に楽しんでいる人も...続きを読む(全166文字)

【良い点】
割とリモートで家から仕事をやらせてもらえます。
体調が悪くて会社に行けない場合でも、リモートで仕事する機会が多くあります。
無理して会社行く必...続きを読む(全223文字)

【良い点】
会社全体で残業時間を減らそうとしているため残業時間は他社に比べると比較的少ない方である。40時間を超えることは滅多にない。有給もとりやすい環境...続きを読む(全192文字)

【良い点】
仕事の内容は充実している。
ワークライフバランスも人によるが、取れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスにつ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
人によって残業時間が変わります。
案件の中でもキーマンとして活躍してる人は残業時間が多く、休日出勤も多かったと思います。
反対にあまり仕事がで...続きを読む(全183文字)

【良い点】
プロジェクトやお客様に恵まれている場合にはワークライフバランスは取りやすい。コアタイム無しのフレックスの為、一時的に稼働が高くなっても安定期に...続きを読む(全160文字)

【良い点】
有休を取りやすく、仕事に余裕がある時は積極的な有休消化が推奨されている。
部の平均有休消化率を気にしているようなので全社的な取り組みとなってい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
部門によりますがフレックス制が使いやすく、子供の保育園や病休対応がしやすかったです。人によってはパパさんが毎日保育園対応でフレックス出社してい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
客先にもよるが、基本的に有給はきちんと取れるしフレックスもある程度使える。時短勤務をしている方も多いので、その辺りの制度はきちんと使えるという...続きを読む(全191文字)

【良い点】
部署とプロジェクトにもよるが、最近は全社的に残業規制の取り組み行なっているのでワークライフバランスは比較的良いと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)