2023卒の立教大学の先輩が書いた一条工務店総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、一条工務店の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社一条工務店のレポート
公開日:2022年8月4日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
二次面接のみ対面。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年04月 下旬
内定を承諾または辞退した決め手
辞退。競合他社の商品に魅力を感じたから。
内定後の課題・研修・交流会等
内定辞退したためなし。
内定者について
内定者の人数
300人程度
内定者の所属大学
GMARCHが多い印象
内定者の属性
文系の体育会など。
内定後の企業のスタンス
納得するまで就職活動を続けて良いと言われた。承諾期間を約1ヶ月頂いた。それでも納得することができなければ電話をして伸ばして頂ける。
内定に必要なことは何だと思うか
住宅業界を志望するのであれば、なぜ住宅というお客様にとって一生に一度の買い物であり、責任が伴う仕事をしたいのかを自身の経験から話せる必要がある。そして、差別化が難しい住宅業界の中でなぜ一条工務店でなければならないのかをアピールすることが大切だと思う。それは一条工務店の住まいの性能でも営業スタイルでもなんでも良いが、ここでも自身の経験を交えて自分の言葉で伝える必要があると思う。また、住宅業界はブラックと言われるため、困難を乗り越えた経験などを話せるといいと思う。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
第一に笑顔ではきはきと話すことができるか。そしてなぜ住宅業界を志望していて、その中でもなぜ一条工務店なのかを自分の言葉で伝えることができるか。また、住宅展示場などを実際に訪れ、一条工務店の住まいを体験することと営業の方から話を聞くことで自身の志望度をアピールできると思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点
二次面接が一番の鬼門であると考えられる。対面面接であり、面接官もキャリアを積んだエリアマネージャーの方であるため、自分の言葉でしっかりと伝えないと落とされると思う。最終面接は意思確認程度の面接であると感じたため、二次面接の際に御社が第一志望であるという熱意を伝えることが大切だと思う。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定辞退したため、その後のフォローはなし。最終面接後にこれまでの選考のアンケートを提出した。
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一条工務店の 会社情報
| 会社名 | 株式会社一条工務店 |
|---|---|
| フリガナ | イチジョウコウムテン |
| 設立日 | 1978年9月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 5,700人 |
| 売上高 | 4975億9215万2000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩田直樹 |
| 本社所在地 | 〒135-0042 東京都江東区木場5丁目10番10号 |
| 電話番号 | 03-5245-0111 |
| URL | https://www.ichijo.co.jp/ |
