この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社理由は、宇宙航空産業で働きたかったから。ほぼ希望の事業部に入社でき、スキルアップもできていると感じる。社内の雰囲気も悪くないし、技術者は大体みな良い人...続きを読む(全112文字)
三菱電機株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に三菱電機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社理由は、宇宙航空産業で働きたかったから。ほぼ希望の事業部に入社でき、スキルアップもできていると感じる。社内の雰囲気も悪くないし、技術者は大体みな良い人...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社理由
一言でいうと縁。
この企業に最初に受かり、その他企業はうけていなかった。
ギャップ
希望する業種、職種と全く違う場所に配属となり、モチベーショ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】安定的に働きたい人には良い環境である。海外に興味があれば駐在のチャンスもあり。
【気になること・改善した方がいい点】良くも悪くも冒険しない。...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
部署によって、残業時間に差が大きくあります。あきらかに人手不足、人員配置のバランスの問題にもかかわらず、やはり上か...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
評判通り、落ち着いた穏やかな人たちが多く、さすが財閥系と思わせるような会社で、嫌な思いをしたことはない。
【気になること・改善した方がい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
日本有数の製造業でしかできない、本当にインフラの根幹となる仕事ができると考えた。
この点に関しては間違いが無く、日本のインフラに携われてい...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしており時間をかけて育てていく風潮がある。
【気になること・改善した方がいい点】
残業や休日出勤が多く、そもそも部と...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年功序列という点。基本的に階段式の給与体制なので、最後まで無難なサラリーマン生活を送りたいのであれば、お薦め出来る。
【気になること・改善...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
総合電気メーカーである通り、福利厚生と給与面での不満はない。
研究費は基本的に通りやすく、のびのびと研究できる環境である。
【気になるこ...続きを読む(全174文字)
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・入社前印象
家電から宇宙まで、幅広い分野に対応可能な技術力を持つ企業。真面目で堅いイメージ。
・入社してよかった点
給与体系は良い。業務形態もフレッ...続きを読む(全189文字)
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世間で官僚的といわれますが、
そんなことないだろうと思って入社すると、
痛い目にあいます。
超官僚です。
市役所、区役所の方がまだマシです。
書...続きを読む(全194文字)
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職場全体が暗く、担当以外とは話すことを禁じられました。挨拶もありませんでした。仕事が少なく、手持ちぶさたでした。担当の社員が出張などで不在ですと、「待機」...続きを読む(全153文字)
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入社前の印象からのギャップは特に無し。
安定した会社であり、研修制度もしっかりしている。
先輩などからの指導もあり、充実した会社生活を送れる。
但し...続きを読む(全182文字)
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大企業だけあって労働環境は悪くなく、入社前とのギャップは小さい。
社風は明るく、基本的に皆いい人が多いように感じる。働く環境、という面では不満を持ってい...続きを読む(全160文字)
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同期を見ても配属によって天国と地獄状態。新卒で行きたい部署に行けるのは一握りのように感じた。製作所での勤務はなかなかの激務との情報も。一方で、明確なビジョ...続きを読む(全179文字)
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入社理由は財務体質が良く、さまざまな事業をおこなっているので、いろいろなことに携われると思ったから。入社後のギャップとしては、いろいろなことには携わること...続きを読む(全154文字)
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面接で受けた印象とは異なり,実際に働いてみるとオープンな社風でした.
堅い会社だと思っていたのですが,会社内での行事等も多くあり,社員の労働環境に関して...続きを読む(全162文字)
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自分は他に入社したい会社があったから、悔しく、とてもやるせない。人生そのものを、壊された会社でした。とにもかくにもプライドが高い人が多いので、普通の会話と...続きを読む(全250文字)
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セキュリティ部門や宇宙開発事業など幅広い分野に事業展開しているため、魅力を感じて入社しました。私が勤務していた場所では、社内にテニスコートがありました。診...続きを読む(全152文字)
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厚生は完備しており社の雰囲気も特に可もなく不可もなくで特別に違和感を感じませんでした。扱う製品も多く部署ごとに分類された仕事内容で役割分担が明確に分かれて...続きを読む(全168文字)
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■再雇用制度の弊害が罷り通っていると感じた。
定年退職者を雇用するために部署を作っている部分があり、人件費の無駄を感じる部分が多々あった。
また彼らが...続きを読む(全198文字)
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入社理由
大手メーカーであり、様々な事業領域があることで面白みを感じたため。また三菱グループの福利厚生、知名度なども決め手となった。
ギャップ
特にな...続きを読む(全152文字)
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財閥系の歴史ある企業ということで、お堅い会社と思っていたが、想像以上にお堅い会社だった。部署にもよるが、良くも悪くも上下の関係がしっかりしており、役割がは...続きを読む(全164文字)
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典型的な日系の大企業であるといった感じ。ネームバリュー、安定、堅実な社風、将来性、研修制度やスキルアップの充実といったイメージで入社し、その部分は全くとい...続きを読む(全199文字)
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入社理由:グローバル人材を求めている点、安定性
入社後:安定性に関しては、勿論ギャップはなかった。しかし、グローバル人材を求めているわりに、人材を活かし...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
所属する拠点次第だが、現在の職場は比較的、取りやすい。また在宅勤務も申請しやすく気軽にワークライフバランスが取れる。ただし、忙しい時や同じ拠点...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
セレクトプランという制度がある。年間限度額はあるが旅行代金や自社株などに使うことができる。昔は旅行の場合、半額分を補助する制度であったが、最近...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
2024年から従来の、給与制度(MS制度半分年功序列、半分実力主義)からジョブ型に切り替わった。これにより技術系は30代後半から課長職にもなれ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
社内で幅広く研修がそろっており、また私の部署では毎年予算が確保され研修を受けることを促されるため、業務に関係する一般知識を学ぶ機会は得られまし...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
年収は平均より高いので満足している。評価制度も変革しており、適正な評価を受けられるような改善が継続されている。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
教育制度は充実しているので、未経験でも問題ないと思います。色んな分野の知識が学べるのでやりたい事がない人にもオススメ続きを読む(全64文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもいいです。カフェテリアプランや、その他イベント案内など多種多様な福利厚生があります。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
福利厚生が良い。年収も特に問題はないが、やりがいや成長機会が少ないことは課題と考えられる。チャンスは社内に沢山あるので積極的になるとよい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
チャレンジングなテーマもあるので、自発的に情報収集するとやりがいのある仕事に出会えると思っています。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
場所にもよるがワークライフバランスはとりやすい。繁忙期は休日出勤もあるが稀なので特に気にしていない。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
開発の上流工程から下流工程まで手を挙げたらできるため
【気になること・改善したほうがいい点】
評価される方は、声の大きな方や残業を多くしている...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
キヤノングループの1つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職は特に、パラハラ気味の人が管理職も含めて非常に多い。メンタルを壊して転...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
事務なので残業は毎日はなく忙しい時に月に数時間ほどありました。
土日休みでしっかり休日も取れました。上司にも恵まれて気になることがあれば月に1...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
有能な人が多い。みないい人。食堂や職場がきれい。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム間のコミュニケーションは不足している。通勤電車...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員が活き活きして、若い人が多く新しい雰囲気と思っていた。新しい事に取り組んでいる会社という印象があった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
大手企業のグループ会社な為、よっぽどのことがない限り潰れない時思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手のグループの割に待遇は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ソフトウェア開発のイロハは学ぶことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入りたい部署が、一般的な入社方法では無理であることを、入...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
一方で、課題もいくつか存在しています。業界全体が競争の激化に直面しており、技術革新やコスト削減の取り組みが今後さらに重要となります。また、グロ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
業務が細分化されているので、
専門性があがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
細分化されているので、
製品化業務に全くかかわれな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
WLBが良く、安定して務められると入社前から思っていたが、その通りであった。また、人によってはジョブ型でないということも入社理由にはなるかと思...続きを読む(全162文字)
会社名 | 三菱電機株式会社 |
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フリガナ | ミツビシデンキ |
設立日 | 1921年1月 |
資本金 | 175億8200万円 |
従業員数 | 149,134人 |
売上高 | 5兆2579億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 漆間啓 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番3号 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 829万円 |
電話番号 | 03-3218-2111 |
URL | https://www.mitsubishielectric.co.jp/ |
採用URL | https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。