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株式会社ホープ 報酬UP

【新たな価値を提供する】【22卒】ホープの冬インターン体験記(文系/総合職)No.18358(北九州市立大学/女性)(2021/10/13公開)

株式会社ホープのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2022卒 ホープのレポート

公開日:2021年10月13日

インターン概要

卒業年度
  • 2022卒
実施年月
  • 2020年12月 上旬
コース
  • 総合職
期間
  • 1日

投稿者

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

地元に特化した企業にあり、探していたところ、就職活動のイベントで知り合った友人にこの企業をおすすめされました。その友人には自分に近いものを感じていたため信じてみようと思いインターンシップへの参加を決意しました。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

選考は特になかったため、あらかじめホームページで事業や沿革、資本金を確認するくらいしか対策はしていませんでした。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2020年11月 下旬
応募後の流れ
先着順でインターンに参加
応募媒体
ナビサイト

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
50人
参加学生の大学
地元企業ということもあり、福岡県内の学生が多かったように感じました。
参加学生の特徴
参加人数がとても多く、みなさんの熱量の高さをすごく感じました。
参加社員(審査員など)の人数
2人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの形式・概要

企業についての講義形式

インターンの具体的な流れ・手順

まず数字でホープに関して説明があり、企業理念の説明がありました。

このインターンで学べた業務内容

スピード感を持って働く方法

テーマ・課題

急成長するホープを知ろう

1日目にやったこと

まず、男女比や昇進時の勤続年数、年代別社員数や職種別人数に関して数字で説明がありました。その後、ホープについてパワーポイントで分かりやすく説明していただきました。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

企業理念に関する説明が印象に残りました。「自治体を通じて人々に新たな価値を提供し、会社及び従業員の成長を追求する」という企業理念に深く共感したとともに、心に残りました。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

自治体に関して知識が全くないために理解に苦しんだことです。業界分析ができていなかったため、自治体に関して予備知識もなく現状や課題も分からなかったため、話が頭にうまく入りませんでした。そのためインターンシップ後にちゃんとわからないところの解消に努めました。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

グループワークや座談会などは設けられていなかったため関わりはありませんでした。

インターンシップで学んだこと

自治体と広告の組み合わせはこれから先の未来に必要だということです。この会社では自治体が所有する様々なスペースを広告にしてみたり、より便利な情報冊子を無料で協働発行しています。そうすることで自治体の財源確保につながっているという話は聞けてよかったです。

参加前に準備しておくべきだったこと

自治体に関して調べておいたほうがいいと思いました。名称は聞きますがよく意味が分かっていない人も多いと思いますので現状などを知っておくべきだと思いました。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

人の雰囲気が良かったからです。友人がおすすめする理由がよく分かりました。みなさんあたたかく優しい雰囲気を醸し出していて、こういった方と働きたいという風に思いました。私もこの会社で働くことで生き生きと働いていけるのではないかと私は考えました。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

選考フローの説明があったのですが、白紙に自分を表してくださいという書類審査がありました。私はそういった自由記述系がすごく苦手なので、選考を受けたとしても埋もれてしまうと思いました。言われてみればそういった地域を変えて生きたい能動的な学生が多そうな感じがしました。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

スピード感がはやそうだと思ったからです。ベンチャー企業ならではのスピード感に圧倒されました。急成長していることもあり、自分にはついていけないように感じました。自分はゆっくり一つずつ目の前の仕事に向かいたいタイプなので自分には合っていないように思いました。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

熱量を感じられたからです。社員の方の雰囲気を知ることができたことで本選考への気持ちの作り方を学ぶことができるように感じました。そのため本選考に有利になると考えます。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ参加後の社員や人事のフォローはありませんでした。オンラインのため懇親会もありませんでした。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

福岡県内で働きたいという思いのもと、地元企業を軸に探していました。しかし、あまり興味の持てる仕事が見つからず就職活動は難航していました。そのため、友人におすすめの企業を聞いたり、キャリアセンターや就活メンターさんを通して企業を紹介してもらい、そのインターンシップに参加することを繰り返したりしていました。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

ベンチャー企業は向いていないなと思いました。やはりベンチャー企業ならではの独自性と事業の面白さには惹かれるものがありましたが、実際に働くとなるとしんどいだろうなと思いました。堅実に地元で働ける企業が自分に合っているように感じました。また、人の雰囲気も大切だと思うようになり、社員の方の雰囲気をチェックするようになりました。

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ホープの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ホープ
フリガナ ホープ
設立日 2007年5月
資本金 2億4694万円
従業員数 184人
売上高 25億5300万円
決算月 3月
代表者 時津孝康
本社所在地 〒810-0022 福岡県福岡市中央区薬院1丁目14番5号MG薬院ビル
平均年齢 33.6歳
平均給与 464万円
電話番号 092-716-1404
URL https://www.zaigenkakuho.com/
NOKIZAL ID: 1589638

ホープの 選考対策

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