【16卒】グローリーの冬インターン体験記（総合職）No.26（駒澤大学/男性）（2017/12/14公開）

参加学生が、能力の高い人が多いと思った。優秀な学生と関わる機会が得られてとても勉強となり、有意義な時間が過ごせたと思う。他社でも提案営業ワークを経験していたが、社員の方も厳しく優秀な方が多いと思った。

最後に社員の方への質問タイムが設けられていたので、具体的な質問内容をもっとたくさん考えておけばよかったと思った。何でもざっくばらんに話してくれる雰囲気だった。

実際に社員の営業に同行して行われたワークではなかったが、実際の業務に近い内容であったため、具体的にイメージすることが出来た。扱った資料も、実務に近いものであり、わかりやすかった。

社員の方から、特に目をかけてもらっているような印象を受けた。他の同じグループの学生と比較して、私に個人的に特に多くアドバイスをしてくださっていたように感じたから。私のことを考えて成長させたいよ言う熱意が伝わってきていた。

社員の人柄がよく、優秀そうな方たちが多かったので、そういう人たちに囲まれて仕事がしたいと思ったから。また、受けに来ている学生の方たちも優秀そうな人が多いと感じたから、そういう人たちと同期として働きたいと思ったから。

インターンシップ参加者には、会社説明会の案内が優先的に案内され、席が埋まって参加できないということがなかった。

インターンシップ参加者には、会社説明会の案内が優先的に案内され、席が埋まって参加できないということがなかった。

様々な業界と幅広く関われるBtoBの部品メーカーを志望していた。一つのモノを売るのではなく、積極的にモノづくりに関わった営業をしたいと思っていた。商社ではなく、自社で製品を作っているメーカーに魅力を感じた。

優秀そうな厳しい人にはとても惹かれるが、自分がその業界の中に入ったとき、その人たちと同じように厳しくあり続けられるのかという点で、少しおおらかな社風の会社の方が、自分に合っているのではないかと思った。