2022卒の中央大学大学院の先輩がアバナードソフトウェアエンジニアの本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒アバナード株式会社のレポート
公開日:2021年6月1日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- ソフトウェアエンジニア
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考はすべてオンラインでした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2021年04月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 役員
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
時間になったらteamsのオンライン会議に入室
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
まず企業について十分に理解をしたうえで、企業でできること、自分のやりたいことを一致させて話をしたことがよかったと考える。また自分のやる気を前面に押し出して、一緒に仕事をしたいと思わせることが大事だと思います。
面接の雰囲気
最初はアイスブレイクの意味を込めた簡単な雑談から入った。面接は全体的に雑談という感じで進んだ。面接官の人はこちらの話を真摯に聞いてくれて、とても話しやすかった。
面接後のフィードバック
1次2次面接同様、コミュニケーション能力が評価された。また自分の考えたこと、それに対してどのように行動したかを意識して話した結果、考える力や行動力を評価された。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
自分のキャリアについて、どのように考えていますか?
漠然としか考えていませんが、入社後はまず技術力をつけて、ゆくゆくはプロジェクトマネージャーになりたいと考えています。私自身他人とのコミュニケーションが好きで、他人を優先してしまう性格のため、プロジェクトマネージャーに向いているのではないかと考えています。そこで私は、仕事をする中で、技術力や知識、問題解決能力を身に着け、プロジェクトマネージャーとして御社に貢献したいと考えています。
「弊社では英語を使用する機会もありますが、英語を勉強することに対してどのように考えていますか?」
私は、英語は今後必須の能力であると考えているため、積極的に勉強しようと考えています。貴社では実際に海外の社員の方とコミュニケーションをとる機会があるため、それを利用して英語力をつけたいと考えています。
自分の長所と短所を教えてください。
「長所」
私の長所は周りをよく見て、周りの全員が満足する環境を作るところです。私は小さいころから自分だけが満足することには納得できず、その場にいる全員が満足しないと納得できない性格なので、常に周りを見て、悩んでいる人や不安な人がいたら積極的に声をかけるようにしています。この長所を生かして、プロジェクトでは周りを見つつ成果を上げたいと考えています。そしてゆくゆくはPMとして、プロジェクト全体を統括できる人材になりたいと考えています。
「短所」
私の短所は、自分より周りを優先してしまうところです。周りを気にするあまり、自分が忙しくても、周りの頼みや助けを優先してしまい、その結果無理をしてしまうことがあります。
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アバナードの 会社情報
会社名 | アバナード株式会社 |
---|---|
フリガナ | アバナード |
設立日 | 2005年7月 |
資本金 | 8500万円 |
従業員数 | 400人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 鈴木淳一 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木1丁目6番1号泉ガーデンタワー9階 |
URL | https://www.avanade.com/ja-jp |
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