【カメラPRで広がる視野】【21卒】ジャパネットホールディングスの夏インターン体験記（文系/総合職）No.10920（名古屋外国語大学/男性）（2020/7/15公開）

昔からジャパネットの宣伝が好きで少し覗いてみたいと思ったため参加を決意しました。そして通販事業を展開されている会社での働き方は自分の中であまりクリアになっていなかったというのもありインターンに参加してみようと思うようになりました。

このインターンに受かるために対策したこと、準備や勉強したこと、調べたことなどは特にありません。実際に周りも何もしていなかった

カメラのPR企画を考える。

1日目にやったこと

カメラを実際に使い、カメラの特徴を押さえた上で、どのようなPRをしていくかをグループで考えた。そして最後には現役のナレーターの方が自分たちで考えたPR文を読んでくれてそれが本当に商品宣伝で使われたこと。

人事の社員

なし

商品のPR時間が90秒と短いことからPR文をコンパクトにする必要があった。なので自分たちだけでこの部分は削ろうと必要最低限の文章にしていったが社員の方にはより商品の良さを表すような本質をついた言葉を提案されすごく自分たちの視野が広がった

休憩があまりなく1日で盛りだくさんのワークをしたことから大変疲れた。具体的には午前中は商品を実際に使いその商品の特徴を押さえた上でPR文を考えそれらを社員の方にプレゼンした。そして午後からは現役のナレーターの方と打ち合わせをしてどのような方針で商品宣伝をしていくのかを話し合った。

インターンに参加してみて実際の通販事業の内部のことを知れたことはよかった。私たちは商品宣伝番組を見るとなんとなくみてしまうがその裏には徹底的に考えられたPR文と熟練のナレーターの方がいるからこそなんとなく見てしまい商品を買いたくなるのだなあと感じた。

インターンシップ参加前には通販事業について詳しく勉強されるとジャパネットと他企業での比較をすることができより有意義な時間を過ごすことができるのではないかと感じた。

社員の方がとても優しくこんな会社で働きたいと思った。私の就活の軸として人の良さは結構重視しておりその点でジャパネットさんはすごくいい会社だとおもった。適度な緊張感と適度にフランクな上下関係があるような会社だとインターンを通して感じることができた。

私はデジタルマーケティング業界を志望しており、通販事業を展開されている会社さんでは働きたくはないと感じたためモチベーションという面で私は選考を受けたとしても落とされたように思う。しかし、ジャパネットさん自体はすごくいい会社で社員の方もすごく学生思いのいい方が多かった。

社員の方の人柄が大変よかった。他の企業さんだと学生のことをあまり考えていないような社員や学生を下に見ているような態度を取る方も多くいたがジャパネットさんにはそのような社員の方は本当に少なかったように思う。ですのでインターンを通してこの企業での志望度は格段に上がった

私自身がインターンに参加してみてその後の特別選考や特別セミナーには呼ばれなかった。おそらくではあるが優秀者に連絡が行くこともないように思うので早期内定を狙う方には時間の無駄になる恐れがある。

インターンシップに参加前の志望業界はデジタルマーケティングであり、インターンシップに参加後もこの意思に変わりはなかった。しかし、ジャパネットさんのインターンシップに参加するまでは社員の人柄などどうでもいいと思っていたがジャパネットさんの社員の方の人柄の良さに触れて就活の軸として人柄の良さを入れるようになった

ジャパネットさんのインターンシップに参加したことによって志望企業、志望業界、その後の就職活動に大きく影響は受けなかった。しかし、ワークを通してPR文一つを考えるのにも念密に考えなければならないことや部署間で協力しあって一つのものが生み出されるのだということを改めて実感することができたということがその後の面接で生きたことは間違いない。