22卒 本選考ES
臨床開発職
22卒 | 大阪市立大学大学院 | 女性
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Q.
◆志望動機 (400文字まで) シオノギに興味を持っていただけた理由、きっかけを教えて下さい。 その上で インターンシップエントリーの方は学びたいこと、体得したいことを 採用選考エントリーの方は入社して成し遂げたいことを記入してください。
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A.
【イノベーションを低価格で提供する】という貴社の理念の元、【病気で苦しむ患者様とそのご家族に、画期的かつ低価格な新薬を通じて豊かな生活を提供したい】という志を実現できると考えたからだ。この志は長年アトピー性皮膚炎を患う父に由来する。過去にデュピクセントという画期的な治療薬が現れたが、高額だったため父は使用できなかった。落ち込む父を見て、いかに画期的な治療薬であっても低価格でなければ真に人々を救えないことを実感した。貴社は業界内でも特に低コストな低分子・中分子ペプチドから新薬を創出する力に長けている。さらに、説明会やOB訪問で出会った社員の皆様全員から、理念の実現に向けた熱意を深く感じた。そのような貴社で私の強みである【粘り強さと周囲を巻き込む行動力】を発揮し、効率的な臨床開発・巧みな開発戦略を練る。そして、病気で苦しむ全ての人々にとって貴社の薬が身近でありながら特効薬となれるよう貢献したい。 続きを読む
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Q.
バリュー シオノギには5つのバリューがあります。ご自身にとって特に共感できる2つを選び、そう思う理由や御経験をそれぞれ記述してください ・コンプライアンスの徹底 ・既成概念の打破による進化 ・不屈の精神による貫徹 ・多様性の尊重 ・社会への貢献と共存 ◆(1つ目)特に共感できるバリューを選んでください ◆バリュー1について記述(400文字まで) 共感できるものとして1つ目のバリューを選ばれた理由やそれに関係するご自身の経験をPRしてください。
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A.
コンプライアンスの徹底 自身の研究生活において、何よりも大切なことはコンプライアンスの徹底による誠実性だと考えているからだ。私は新薬の開発を目指して研究に励んでおり、常にデータの正確性を追究している。学部時代に授業の一環として行った実験では、実験データの正確性を意識していなかった。しかし研究室に所属した初日に教授から、今後は研究者として同じ実験を何度も行うことでデータの真実性を高め、不確かな結果を世に伝えないよう心掛けなければいけないと教えられた。これを機に私は正確性への意識を根本から改め、現在はどの実験に対しても複数回のデータを収集し、先輩や教授と議論することで、得られた結果が本当に正しいかを見極めている。正確性を追究するという私の強みによってデータの質を向上させ、多くの人々が安心して使用できる薬の創造に貢献することができる。その結果、貴社の製品に対する信頼性、及び企業のブランド価値の向上に繋がると考えられる。 続きを読む
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Q.
◆(2つ目)特に共感できるバリューを選んでください。1つ目とは異なるものを選択してください。 ◆バリュー2について記述(400文字まで) 共感できるものとして2つ目のバリューを選ばれた理由やそれに関係するご自身の経験をPRしてください。
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A.
不屈の精神による貫徹 私には挫折しても諦めずに目標をやり遂げる力があるからだ。長年、1位の成績を取ることを目標に、勉学に励んできた。学校では上位の成績だったが、模試を初受験した際に、難問ばかりで下位の成績を取るという挫折を味わった経験がある。しかし、2つの取り組みによって乗り越えた。1つ目は、先生に難問の解法を教えて頂き、何度も復習を繰り返したことだ。2つ目は、友人と勉強会を開催し、解法を説明することで、正しく理解できているか確認したことだ。その後も次々と難問が現れたが、決して放棄することなく、2つの取り組みを継続してきた。その結果、大学受験では志望校に、大学院受験では専攻コースの中で1位の成績で入学できた。貴社の説明会で、臨床試験をプロトコル通りに進捗させることは難しいと伺った。しかし、私の強みである「途中で挫折しても決して諦めずに取り組みを継続する力」を発揮して、新薬の迅速な承認獲得に貢献したい。 続きを読む
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Q.
◆あなたの尖った強み(100文字まで) シオノギの人材像は「他者を惹きつける尖った強みを持ち、新しいことにチャレンジを続ける人」とされています。あなたの尖った強みとはどういったものか、端的に表現してください。
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A.
どんな困難な局面でも粘り強く解決策を探すことができる。研究で課題に直面した際、海外の研究者に英語で連絡を取り、解決した経験がある。新しいことには困難な課題が付き物だが、常に前向きな姿勢で挑戦する。 続きを読む
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Q.
あなたのキャリアプラン ◆将来どんなキャリアを歩みたいですか。 (400文字まで) 形にはこだわりませんので自由にご記入ください。 30代、40代・・・など年代を追って記入頂いても良いですし、ご自身の目指す最終到達地点のみでも結構です。 また、企業内のキャリアパス(ジョブローテーションや昇格など)を中心に記入頂いても良いですし、「こんな社会人になっていきたい」といった理想の人物イメージでも良いです。 文字数に余裕がありましたらそう思う理由なども教えて下さい。
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A.
長年病気に苦しむ父を見守ってきた経験から、「新薬を低価格で創出すること」に開発職の立場から挑戦したい。開発職を志望する理由は、開発戦略次第で化合物の価値が決定すると貴社の説明会で伺い、責任とやりがいが伴う職種だと考えたからだ。希望するキャリアプランは、まずモニターとして臨床開発の現場を経験し、医師及び患者様のニーズを理解する。次に5年以内に臨床試験マネージャーとなる。アルバイトで培った後輩指導力を活かして、各モニターに的確なアドバイスをし、効率的な臨床開発を行う。そして10年以内にプロジェクトマネージャーとなる。学業で培った努力し続けられる力によって、他部署や経営陣と協議できるだけの知識と経験を貪欲に獲得する。そして、化合物の価値を最大限に高められる開発戦略を構築する。私の強みである周囲と協働する力と粘り強さを発揮することに加え、周囲から学ぶことを忘れずに、低価格で画期的な新薬を実現したい。 続きを読む