- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 就活開始当時は、住宅業界に興味があり、複数のハウスメーカーを比較していた中で、住友林業は「木」を強みにした家づくりに特徴があると感じたため参加した。また、住宅営業は高額な商品を扱う分、お客様との信頼関係が非常に重要な仕事だと考えており、実際にどのような提案営業を行...続きを読む(全147文字)
【建築提案の新発想】【24卒】大和ハウス工業の夏インターン体験記(文系/ツギマチLAB-ONLINE-)No.36282(非公開/非公開)(2023/6/22公開)
大和ハウス工業株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2024卒 大和ハウス工業のレポート
公開日:2023年6月22日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2024卒
- 実施年月
-
- 2022年9月 中旬
- コース
-
- ツギマチLAB-ONLINE-
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- 熊本銀行
- 福岡銀行
- りそな銀行
- アピステ
- 三井住友カード
- トヨタファイナンス
- 静岡銀行
- 大和ハウス工業
- 大阪ガス
- ニトリ
- 武蔵野銀行
- 三井住友海上あいおい生命保険
- 千葉銀行
- パーソルビジネスプロセスデザイン
- JTB
- ニチレイロジグループ本社
- ライトワークス
- 三越伊勢丹
- あいおいニッセイ同和損害保険
- ソニー損害保険
- SOMPOひまわり生命保険
- フコクしんらい生命保険
- Jストリーム
- NTT・TCリース
- オーシャンネットワークエクスプレスジャパン
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
8月には金融業界を中心に受けており、かなり多くの金融系の会社のインターンに行っていました。しかし、まだまだ就活も序盤で業界を偏らせすぎているのかなと感じていたため、違う業界にも応募してみようと考え、応募しました。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
ESのみでの選考だったのでそれほど大変ではありませんでした。事前に過去のESを調べてそれを参考にして提出しました。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
ESのみでの選考だったので、企業理念や求めている人物像にそった回答をすれば通過できると思います。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2022年07月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
当社のインターンシップを志望する理由について入力してください。/学生時代に最も打ち込んだことを入力してください。
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
志望動機の部分では建築業界への興味があることを強調しました。
ES対策で行ったこと
過去のESが見れるサイトを参照して、そこから必要な要素は何かを考え作成しました。企業理念や求めている人物像にあった回答を心がけました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
one career
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- MARCH以上の学生が多い印象だったが、それ以外の学生も見受けられた
- 参加学生の特徴
- このインターンは開催回数が多いということもあって、少しこの業界をのぞいてみようと考えている学生が多い印象だった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 4人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
それぞれの班に異なった立地条件が与えられて、そこにどのような物件を建てると良いかを議論するグループワークが主だった。
インターンの具体的な流れ・手順
初めに企業に関する説明があり、その後グループワーク、発表という流れ
このインターンで学べた業務内容
営業におけるオーダーメイド物件の提案方法を学ぶことができた。
テーマ・課題
与えられた条件に基づいて、そこにどのような物件を立てればいいか考える
1日目にやったこと
初めに人事社員の方から会社に関する概要の説明があり、それを講義として聞く形だった。次に条件ごとにどのような物件を建てればいいか議論するグループワークがあり、その後発表、講評という流れだった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
営業部の社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループワークの際に営業の現場社員の方が班に入ってくださりアドバイスをもらうことができた。提案の際には今回のような立地条件だけでなく、クライアントの要望も加味しなければならないためむずしいとおっしゃっていた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
開催回数が多いインターンで、私を含めそれほど建築業界に関する知識がない人が多いインターンだったため、課題に対してどのように進めていったらいいのか初めはわからなかった。しかし、それは他の学生も同じだし、始めてみればそれほど難しいテーマでもないため楽しんでできたと思う。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワークでは5人程度の班だったが全員が積極的に参加していた。
インターンシップで学んだこと
初回のインターンということもあり、会社の事業内容や雰囲気を知ることができたのがよかったと思う。また、この会社は建築だけでなく他の事業もさまざまに行なっており、その点がインターンの中で強調されており、印象的で他社とは違う点だと学ぶことができた。
参加前に準備しておくべきだったこと
同業界の他社の事業内容や経営方針を少し見ておくと比較することができでより勉強になるのではないかと思った
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
今回のインターンは開催回数も多くこれから続いていく初回のインターンだったため、内容も難しくなく就活生の入り口になっているインターンだと感じた。そのため、踏み込んだ内容は少なくこの企業で働いている自分を想像するには内容が不十分だったのではないかと感じている。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
私自身これまで金融業界を見て来て、お試しといいう感覚でこのインターンを受けており、インターンではこの業界は自分に合っていないと感じた。このまま選考に進んでも関心が薄い業界のため内定を獲得するのは難しいのではないかと思った。また、周りの学生のレベルも高かった。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
志望度が下がった理由は私が実現したい「長期的に人をサポートする」ということができないと感じたから。家は長く付き合うものだし、そういったことも可能なのではないと思ったが、インターンを受けてみて、「長期的に人をサポートする」ということは実現できないと思った。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
この初回のインターンに参加すると無条件で2回目のインターンに参加できるようになる。2回目のインターンに参加すると早期選考に応募できるようになるため、有利に働くと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ後は社員や人事のフォロー、懇親会などは特にないが、この初回のインターン位参加すると無条件で2回目のインターンに参加できるようになる。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
金融業界を志望していた。その中でも銀行を主にみていた。私は「長期的に人をサポートする」仕事がしたいと思いその中でも無形商材を扱い、多くの人と関わることができる銀行を志望していた。また、長期的ということから、長く地域と関わることのできる、地方銀行を志望していた。この企業のインターンシップを受けた前後では特に心境の変化はなく、やはり金融に行こうと思った。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
会社概要を説明していただいた人事の社員さんも、グループワークでお世話になった営業の社員さんも正直覇気が感じられなかった印象が強かった。やはりクライアントの要望に応えなければいけないということが大変だとおっしゃていたように苦労しているようだった。自分にはそのような建築業界の雰囲気があっていないと感じた。
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- A. 空間ディスプレイ業界を第一志望として就職活動を進めていたため。この業界は市場規模が比較的小さく、企業数も限られているため、大手の総合ディスプレイ会社から順に漏れなく積極的にエントリーしていっており、その一環として応募した。続きを読む(全111文字)
大和ハウス工業の 会社情報
| 会社名 | 大和ハウス工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイワハウスコウギョウ |
| 設立日 | 1947年3月 |
| 資本金 | 1619億5700万円 |
| 従業員数 | 55,712人 |
| 売上高 | 5兆5768億6100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大友 浩嗣 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目3番5号 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 平均給与 | 1101万円 |
| 電話番号 | 06-6346-2111 |
| URL | http://www.daiwahouse.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/freshers/index.html |
