【19卒】日本製鉄の夏インターン体験記（理系/サマーインターンシップ）No.2263（芝浦工業大学/男性）（2018/4/6公開）

大きい会社だからこそ、個々で行う仕事が多く、黙々と仕事をこなしていた。しかし、個々に求める能力や要求も非常に高く、多くの知識や向上心をもち、仕事に取り組んでいる人が多く、雰囲気もピリピリしていて緊張感のある職場だった。大きい会社ほど求められるものも多く、プライドを持って仕事をしており、質の高い仕事ができることを感じることができた。

インターンシップを通して何を知りたいかを明確にしておくといい。必ず希望したテーマにつくことができるわけではないので、社風や職場の雰囲気など、仕事内容以外にも関心をむけられるようにしておくといい。

社員の方と会話する機会も多く、よく話を聞くことができたため。また、テーマ自体も実際の業務の中で行うような仕事で、先輩社員のやっている仕事をサポートするためのものであったため、実際の業務に関係性のあるもので、入社した場合どのような業務を行うのか想像することができた。

インターンシップに参加することによって、この企業での仕事内容を明確にとらえることができ、実際に働いている社員の方々との会話などを通して、会社の雰囲気なども知ることができるため、エントリーシートや面接時には実体験として志望理由などを伝えることができると思ったため。

大きな企業であるがゆえに、職場の雰囲気は非常にピリピリしている印象を持ち、特別この会社で働きたいとは思わなかった。また、これも大きい会社だからこそであるが、仕事内容に関しても、分業制が進んでおり、個人でできる仕事の幅も狭まっているため、多岐にわたる仕事はあまりできないと感じたため。

インターンシップ参加後の人事からのフォローなどは特になく、本選考のエントリーシートや面接が免除されるなどの待遇はほとんどないため。また、配属先担当の人事が本選考にかかわっているかどうかなどはわからず、人事とのつながりもほとんど得られなかったため。

インターンシップ参加後のフォローは特にないが、工場見学などには優先的に参加させてもらえることもあった。

世界の産業を土台部分から支えたいという思いから鉄鋼業界を志望しており、新日鐵住金株式会社や、JFEスチール株式会社などといった鉄鋼メーカーを志望していた。特に、企業規模の大きい会社で働くことによって、多くの産業に貢献できるのではないかという思いから、上記のような、鉄鋼業において世界的にも大きな企業に行こうと考えていた。

鉄鋼業界自体にとても体育会系なイメージを持ていたのだが、実際は全くそんなことはなく、イメージよりは働きやすそうだなというイメージを持つことができた。ただ、あまりにも大きな会社だと、自分のしたいと思った仕事に就ける確率が低くなるなど、仕事内容の面で不安要素が出てきたため、もう少し企業規模の小さい会社にしようかと思った。