【18卒】博報堂の総合職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.4302 （2017/12/14公開）

学生時代に頑張ったこと、あなたはどんな人ですか

代わった質問や発想力を見られているような質問が多かったので、ありきたりのことをかかないように意識しました。なんだ？と興味を持ってもらえるような見出しにしたり書き方をしました

本をひたすら解く。ESと同時なのでここでこけると頑張って書いたESが無駄になります

言語、非言語、数学

上手く会話のキャッチボールできたのが良かったと思う。深堀されたことに対してしっかりと答えられた点も評価されたところもあるかなと思います。

人事の人っぽい人と一対一で１５分程度ESに沿った面接の後、クリエイティブ職の人と一対一で事前に出されていた課題のプレゼン

志望動機と自己PRを簡潔に

自己PRは前述したとおりです。テンプレートを元に機械的にならにように気落ちを込めて自分の言葉にくずして喋りました。自己PRと志望動機を込みで１分程度だったので少し省いた部分もあります。自己PR→私は分からないことがあればまず自分のできる範囲で行動を起こしてみてその時に実際に自分で得た経験をもとにまずは物事を考える人です。実際に高校生の時に観に行ったミュージカルに感銘を受け私も人に感動を与えられる人になりたいと思い演技の勉強をはじめまました。演技からはじめ、演出や脚本にも進んで学びを求めました。集大成として昨年に舞台を制作しました。他にも、映画で見たものが本当にリアルなのかもしくは脚色されているのかを確かめるために実際に自分の目で生で確認しに行ったりしました。

上記のに内容の深堀されました

基本、初めに答えたことに対する質問をされ、それにこたえる形でした。演劇はサークルかなにかでやっていたの？と聞かれ、いいえ。学校とは関係ない学外のところでしていました。それはなぜですか？学校でやらなかった理由は？→大学でやると同い年や大学生だけでのものになってしまうのが嫌で、同世代だけでなく幅広い世代の人たちや、実際にそれを仕事として活動されている人たちから学びたかった。その方がリアルなものやレベルの高いもの広い見聞や知識をまなべる思ったから外部でやろうと思った。→幅広い世代ってどれくらい？→中学生から４０代の社会人まで幅広い年代の人がいました。などとキャッチボール的な会話や質問があり、面接はそれで終了しました。

新聞を活性化させるには

人数が多いので人の話を聞きながらどうやって自分の意見を聞いてもらうか、話し合いの中で生じる矛盾に気付けるかなどが評価されていたのかと思います