19卒 本選考ES
総合職
19卒 | 慶應義塾大学 | 男性
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Q.
当社を志望する理由をご記入下さい。200文字以下
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A.
私は全国の町歩きや水俣市活性活動を通じ、土地の魅力を最大限化する仕事に興味を持っています。貴社は都心の開発に加え、地方再生にも力を入れているのが強みです。今ある社会問題は地方で顕著であり、その問題に対して長年取り組んできた経験から、都市部での開発にも繋がると考えます。赤坂での緑道整備や芝浦ルネサイトの再開発が最たる例です。目先の収益にとらわれない貴社の考え方に感銘を受け、志望致します。 続きを読む
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Q.
大学時代周囲と力を合わせ、最も力を入れて取り組んだことは何ですか。600文字以下
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A.
アルバイト先の映像授業を扱う塾の生徒数を増やしたことです。母体である予備校の経営転換発表をきっかけに生徒数が減少し、新規生徒獲得に苦労しておりました。私はチーフチューターとして、現状を打破するために会議を開き （１）現状に対して危機意識の薄いチューターがいたこと （２）宣伝活動は高校へのチラシ配布のみだったこと （３）体験される方に映像授業の強みを伝えきれず、他塾に入塾する方が多いこと 以上三つを改善するべきだという結論を得ました。 （１）について、チューターの意識を変えることはチームで行動するため先決事項でした。取組によって得られるメリットを熱意と共に伝え、全員の協力を得ました。 （２）については、多くの人の目に触れてもらえるように、駅前でのチラシ配りや、校舎HPでチューターからのメッセージや取組の紹介を毎月するようにしました。 （３）について、映像授業の強みを伝えるために、 ・受講場所や時間、期間を自由に決められる ・費用対効果 以上の２点を前面に押し出す資料を作り、説明時に用いました。また、科目別・志望校別で最適な受講講座を面談の上で提案するようにしたところ、生徒さんの映像授業とチューターへの信頼が増していく手応えを感じるようになりました。取組を進める際、作業の伝え違いや重複した作業をしないように、日報での業務の引継を徹底しました。一連の取組の結果、体験数・入会率が倍増しました。 続きを読む
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