
23卒 本選考ES
事務系総合職
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Q.
あなたが自覚している自分自身の強みに近いものを以下から2つ選択し、 それぞれについて学生時代の取り組みや経験から説明してください。(各全半角350字以内) キーワード: ◆自分自身の強み キーワード選択(1) -▼- バイタリティ チームワーク リーダーシップ 粘り強さ チャレンジ精神 極限追求 イノベーション ◆選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。(全半角350字以内)
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A.
粘り強さ 私の粘り強さは、「競技ダンス部でペアが辞め、目標のスタートラインにさえも立てなくなった挫折経験」に表れた。 週6回の練習漬けの毎日を過ごしていたある日突然、ダンスのペアが部活を辞めて、目標の大会に出られなくなった。しかし、大好きなダンスを中途半端に終わらせたくなく、後輩にまだ何も残せていない心残りがあり、以下の2つを行うことで、部活に残る決心をした。 一つ目は、卒業した先輩にペアを頼み、大学外の大会で勝ちを目指して練習を再開した。 二つ目は、練習会の前に1時間早く練習場に行き、助言をした。部活の個人的な悩みも聞き、ダンスの技術面だけでなく精神面からのサポートも行った。 結果として、現在私は、選手として前線で活躍しつつ部活に貢献し、日々部活へのやりがい感じている。 続きを読む
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Q.
◆自分自身の強み キーワード選択(2) -▼- バイタリティ チームワーク リーダーシップ 粘り強さ チャレンジ精神 極限追求 イノベーション ◆選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。(全半角350字以内)
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A.
イノベーション 私のイノベーションは、「イタリアンレストランでのアルバイトで、来店率を高め社長賞を受賞した経験」に表れた。 アルバイト先のレストランは、コロナ禍のため店内飲食の需要が低下していた。この状況を打破するため、私は以下の2つを提案・実践した。 一つは、店外にいるお客様への声掛けだ。看板の前で入店を悩むお客様に、ランチセットのお得さを自分の言葉と身振り手振りを通じて詳しく説明した。二つ目は、仲間への呼び掛けだ。他の店員にも声掛け法を目の前で再現しつつ広めた結果、お客様の来店率を高めた。 この働きが認められ、1年に1人しか選ばれない社長賞を受賞することができた。 一従業員であるが、「この状況をなんとかして変えたい」という現状維持に満足しない貪欲さが、新しいアイデアを生み、この取り組みの原動力になったと考える。 続きを読む
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Q.
◆あなたが当社で挑戦したいこと、実現したいことを教えてください。 (全半角300字以内)
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A.
社会とお客様の「あたりまえ」をサポートしたい。 また、貴社で営業職に就き、お客様や仲間の顕在ニーズだけでなく潜在ニーズにも合わせ、人々の活動や生活を支えたい。 私はレストランのアルバイトを通して、声かけ法を自ら生み出し、コロナ禍で低下していた来客率を高めた経験がある。その際、お客様の欲しい情報を潜在ニーズとして推しはかり、結果を残せたことにやりがいを感じた。この経験から、人々のニーズに合わせ、社会やお客様に働きかけたいと感じた。 入社後は、状況に合わせて新しい視点から切り込める強みを活かして、国内唯一の総合繊維メーカーであり、様々に事業展開をする貴社で私の夢を叶えたい。 続きを読む