2020卒の京都工芸繊維大学大学院の先輩が東レエンジニアリングの本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2020卒東レ株式会社のレポート
公開日:2019年4月18日
選考概要
- 年度
-
- 2020年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- エンジニアリング
投稿者
選考フロー
最終面接 通過
- 実施時期
- 2019年02月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 人事課長
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
人事面接であったので,技術面接とは違い人とのコミュニケーションのとり方などの,人を見られているように感じました.
面接の雰囲気
面接官は温厚そうな方であると感じたが,自分が話しているときには雰囲気が変わったため,鋭く見られているように感じた.
最終面接で聞かれた質問と回答
研究室での生活リズムを教えてください.
私は大体午前9時くらいに研究室に来て,午後7時くらいに帰ることが多いです.午前中は基本的に前日に回していたプログラムの計算結果の確認や解析などの作業を行うことが多いです.昼食は研究室の学生たちと,食堂で取る事が多いです.午後からは,プログラムの作成や,研究論文を読むこと,ゼミ発表の資料作成,教授や学生とのディスカッションなどを行います.研究が上手く行かないときには,学部生の時に所属していたソフトテニス部の活動に参加してリフレッシュすることもあります.ゼミでの発表準備などがある場合には,午後10時くらいまで資料をまとめたりすることもありますが,基本的に研究室では,このようなリズムで生活をしております.
周りからどのような人だと言われるか教えてください
私は学生時代にソフトテニス部のキャプテンを務めていました.そこでは,キャプテンという立場であったので,集団をまとめるためには絶対に折れてはいけないことを作ることが大事であると考えていたため,厳しい人であると言われていました.特に練習で試合を意識していないようなプレーをする学生には厳しく接していました.しかし,それはキャプテンという立場であったため,厳しく接している部分がありました.実際に研究室では,温厚な人であるといわれており,研究室内でのディスカッションには積極的に参加し意見を言うような人間であります.また,研究室内での飲み会や,他の研究室との交流にも積極的に参加し,多くの人とコミュニケーションをとることで,人間関係を円滑に進めるようにしております.
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東レの 会社情報
| 会社名 | 東レ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トーレ |
| 設立日 | 1926年1月 |
| 資本金 | 1478億7300万円 |
| 従業員数 | 7,107人 |
| 売上高 | 2兆5632億8000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大矢 光雄 |
| 本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 平均給与 | 820万円 |
| 電話番号 | 03-3245-5111 |
| URL | https://www.toray.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.toray.co.jp/saiyou/fresh/ |
