2024卒の先輩がパーソルテンプスタッフ総合職(事務・企画職)の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒パーソルテンプスタッフ株式会社のレポート
公開日:2023年8月2日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- 総合職(事務・企画職)
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
オンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年03月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインなので特にありません。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
自分自身の素直な気持ちを伝えられたことだと考えます。初めての面接でがちがちに緊張していましたが、ゆっくりと簡潔に話すことを意識していたのでそこが評価されたのではないかと思います。
面接の雰囲気
面接官の方は男性でしたが、非常に温厚な方でニコニコしながら聞いてくださったので話しやすかったと思います。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
強みはなにかありますか?
強みは困難が生じた際、ストレスをコントロールして物事を臨機応変に対応できることです。これは大学時代、海外の学生と情報学部の学生との共同マーケティングプロジェクトを通して培いました。この強みは、留学の際にさらに発揮することができました。発展途上国に留学したため、交通設備悪く、水道や電気が止まることや、第二外国語が英語であるため、街では英語が全く通じないこと、協調性より個性を大事にするため、行動パターンの違いという困難が多々ありました。それに対して私は、培ったストレスをコントロールして、視点を変えることで物事を臨機応変に考え、対策することができました。このことから、新しく生じる問題に対して、落ち着いて解決策を考えることを学びました。
以上のことから私の強みはストレスをコントロールし、臨機応変に対応できることであり、貴社の業務においても慎重に判断し
て着実に物事を進めていきます。
長期的に継続したことはありますか?
私は、学生時代の6年間ハンドボール競技に打ち込みました。入部当初は、初心者ばかりでありましたが、全国優勝を目標として週7日練習しま した。素人ばかりのため、毎日基礎練習に1.2時間をかけました。主にステップの練習や走り方の練習などを行いましたが、毎日同じ練習をしていたためモチベーションが低下してしまうこともありました。その度にチームのみんなと話し合い、試行錯誤を行いモチベーションを保ちました。特に私は左利きに有利なポジションを選び、練習当初は、ただボールをもらいシュートを練習するのみの練習を行っていましたが、狭い角度からのシュートや対人を使ったシュートを練習したりとより実際の試合をイメージして行いました。また、足が速い方では無かったため、攻撃でのスタートダッシュのタイミングを細かく研究したり、何が自分自身の強みとなるかを徹底的に考えました。その結果、チーム全員がそれぞれの持ち味を把握することで、その持ち味を活かして試合に臨みました。それにより、関東大会を優勝、最終的には全国ベスト8の成績を残すことができました。私たちが目標としていた全国大会優勝には届かなかったものの、この経験から、自分自身の強みを研究し て改善を繰り返すことで、着実に目標に近づくことを学びました。
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パーソルテンプスタッフの 会社情報
| 会社名 | パーソルテンプスタッフ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パーソルテンプスタッフ |
| 設立日 | 1973年5月 |
| 資本金 | 22億7300万円 |
| 従業員数 | 78,119人 |
| 売上高 | 4573億5900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 木村和成 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5350-1212 |
| URL | https://www.tempstaff.co.jp/ |
