23卒 本選考ES
エリア特定採用
23卒 | 非公開 | 女性
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Q.
当社を志望する理由とエリア特定でどのように活躍していきたいか「ご自身の人生経験の中で何がどのように影響を与え、現在そう思うに至っているのか」が明確にわかるようにご記入ください。 200文字以上300文字以下
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A.
貴社のエリア特定職は、求められる「サポート力」と「主体性」のバランスが一番自分に合っていると考え、志望しています。 私は〇〇のアルバイトで新人の教育係を務め、後輩や社員のサポートをしてきた経験から、「チームのために貢献し、誰かをサポートする仕事がしたい」と考えています。また、それと同時に、アルバイトでは周囲に気を配り主体性を持って行動してきたことから、受け身でサポートのみに徹するのではなく、自分自身も責任を持って働きたいという気持ちもありました。 その中で、貴社のエリア職は少数精鋭であるからこそ、受け身ではなく自分自身も主体的に責任感を持って挑戦していくことができると感じ、志望しています。 続きを読む
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Q.
事柄に取り組もうと思ったのか、またどのような取り組みをし、どのような結果が得られ、その結果に対しあなた自身がどう感じているのかが明確にわかるようにご記入ください。 200文字以上400文字以下
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A.
〇〇のアルバイトでは新人の教育係を務め、新人が馴染みやすい環境づくりに注力しました。そして、入社3ヶ月後の定着率を70%から90%まで上げることに成功しました。 以前は新人の定着率が低く、人手不足が課題となっていました。そこで新人にヒアリング調査を行ったところ、先輩が150人と多く、職場に馴染めないことが原因であることが判明しました。そこで、皆の会話のきっかけをつくりたいと思い「挨拶運動」を提案しました。これには、自ら挨拶することで先輩後輩の壁を無くすという意図がありました。この運動を皆に呼びかけた所、少しずつ会話量が増えスタッフ間の信頼関係が深まり、定着率を上げることに成功しました。 また、普段から新人と対等にコミュニケーションをとることを心がけていた事が、新人から本音を引き出す事を可能にし、その結果最適な解決法を実行することに繋がったと考えています。 続きを読む
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Q.
あなたは周囲の人からどのように評価されていますか？また、それに対してあなたは どう考えているかをご記入ください。 200文字以上300文字以下
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A.
「秘密や本音をつい言ってしまう人」と言われることがよくあります。これには、私の「精神的に安定しており、常に穏やかである性格」や「相手の意見を否定しない点」が関係していると考えています。 私は、円滑なコミュニケーションのためには互いが安心して意見を言い合える関係づくりが重要であると思います。その為、嫌なことがあっても態度には出さず、常に穏やかな態度でいることや、相手の話はまず共感することを心掛けることで、話しかけやすい雰囲気であるよう努めています。 今後も、相手に安心感を与える接し方を意識し、本音を打ち明けてもらえるような人間でありたいです。 続きを読む
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