【深堀リーダー、提案力活かす】【21卒】デロイトトーマツコンサルティング合同会社の総合職の本選考体験記 No.9077（早稲田大学/女性）（2020/7/17公開）

講義とグループワーク

グループごとに、実際にあった案件の資料が配られる。そこからM＆Aの戦略を考え、所定の用紙に記入する。

面接は会話であることを意識した。端的に論理的に、因果関係を明示するようにした。会話のキャッチボールを楽しみつつ、笑顔を絶やさないことが評価されたと思う。

私の担当の面接官は雰囲気は柔らかくはないものの、詰問するタイプではなかった。ただ深堀はされるので、簡潔に子細に話す必要はある。

自己紹介からの深堀（学外での活動を詳しく教えてください）

20◯◯年◯◯月から、私はBtoCのタブレット教材の営業をしています。毎週末、百貨店等の商業施設さんで約7名のインターンシップ生だけで構成されたチームで行っています。 20◯◯年◯◯月に先輩方が卒業され、その後私は○○チームのリーダーを務めています。
（やりがいは？と追加で聞かれたので）
リーダーとして新規顧客獲得件数を過去最高の○○件にしたときには、やりがいを感じました。私がリーダーとなった時チームには〇名の新人が加入したのですが、新規獲得件数は〇件程度にとどまり、週目標の約〇件を達成できませんでした。しかし、自分で原因を追究し、仮説検証を繰り返しました。その結果、遅刻者が〇名いた状況から0名となり、獲得件数が〇件前後から○○件へと変化しました。自分の工夫で状況を改善できたので、やりがいを感じました。

大学内で語学のお勉強もされている（4か国語）ということですが、上達するにはどのような工夫をしていますか？

座学（インプット）と実践（アウトプット）を繰り返すことが上達へのコツだと考えています。始めは、簡単な文法（英語で言うSVO）を覚えて自己紹介レベルの単語を覚えます。覚えたらすぐ使わないと定着しないので、その日に覚えた内容を使い友達などと会話します。友達がいない場合は、仕方がないのでリスニングをして単語と文法の理解度を確認します。
次の日は前日に学習した単語と文法の復習を兼ねて、リスニングテストをします。
ここまでをワンサイクルとして複数回繰り返し、ある程度話せる＆聞き取れるようになったら、ネイティブの先生やネイティブの友達を作り、会話をします。スラングなどはわからないのですが、コンテクストから推測し覚えました。