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太陽誘電株式会社 報酬UP

【22卒】 太陽誘電 事務系総合職の通過ES(エントリーシート) No.57677(明治大学/男性)(2021/8/16公開)

太陽誘電株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2021年8月16日

22卒 本選考ES

事務系総合職
22卒 | 明治大学 | 男性
Q. 志望理由
A.
(1)自らの長所を活かし、(2)技術で世に「豊かさ」を提供できる点です。私はゼミでの学びから、技術を「創造」のために用いるべきだと考えています。この点、世界初・世界一の技術を強みとしている貴社に魅力を感じました。私の「未知への挑戦心」「ニーズに応える力」を活かし、貴社と社会の双方に貢献します。 続きを読む
Q. 志望職種とその理由
A.
私は、SCM職と営業職に関心を抱いております。その理由は、(1)自身の「未知への挑戦心」「ニーズに応える力」をより発揮し、(2)海外との関わりを多く持てると考えたためです。いずれも課題・ニーズを発見し、他部署の人間と関わりながら、解決のためチャレンジしてゆく職種であると認識しております。 しかしながら、双方に求められる能力や素質、また仕事のやりがいといったところで、今一歩理解を深める必要があると感じました。自己の視点のみならず、社員の方の視点も併せ、比較検討ならびに決断したく、当該職種を志望しました。 続きを読む
Q. 経営者になったと仮定して、SDGs経営のために何を課題として設定し、その解決のために何を目標とするか
A.
「環境負荷低減型の製品が少ないこと」を課題として設定します。環境負荷低減型の製品とは、環境領域向け製品のほか、製造過程での環境負荷を低減できる製品をも指します。近年、IoT化の発展に伴い、電子部品業界も活況を呈しています。そのためか、これまでは製品製造の効率化ばかりが注目され、製造過程で生まれる廃棄品の処分策・リサイクル策は重要視されていませんでした。しかし、「環境」が世界的なトレンドとなった昨今の社会情勢に鑑み、上記の課題に着目する必要があるかと存じます。 課題解決への取り組みとして、(1)技術に対する投資 (2)社内外への広報 という2点を行います。(1)につき、環境への意識は今後一層高まると推測されます。この点、10年後、20年後を見越した投資が求められると考えました。(2)につき、社員の意識改革と他社との差別化を図ります。他社に先んじてシェア・売上を拡大することが目下の目標です。 続きを読む
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太陽誘電株式会社のES

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25卒 | 非公開 | 非公開
通過
Q. ◆大学における研究テーマとその内容についてお書きください。(400字以内) (未決定の方・学部生の方は、取り組む予定のテーマや興味を持って学んでいることについてお書きください。)
A.
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公開日:2024年5月10日
22卒 | 非公開 | 非公開
通過
Q. 当社に興味を持った理由をご記入ください。
A.
貴社に関心を持った点は、主に2つあります。1つ目は常に誰かの日常を支え世界中の人々の生活を豊かにしている点です。私は大学での部活動をオンラインで行った際、実際に人と会わなくてもスマートフォンなどで音声を介してコミュニケーションをとれる重要性を改めて実感しました。それをきっかけに、電子部品を通して人々に不自由なく暮らせる生活を提供したいと考えるようになりました。貴社の製品はスマートフォン、自動車、テレビなど私たちの日常に欠かせない製品に用いられています。仕事を通じて、世界中の人々に豊かな生活を提供するという私の思いが実現できると考え、貴社に興味を持ちました。2つ目は主力3事業に限らず時代変化に合わせた新たな技術の開発に前向きな点です。目まぐるしく変化する世の中、時代の先端をいくという姿勢は今以上に発展した技術を生み出し、より人々の豊かな日常を支えることができると思い関心を持ちました。 続きを読む
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公開日:2022年1月31日
18卒 | 関西大学 | 男性
通過
Q. 志望理由と業界を選んだ理由
A.
私はテニスサークルの大会運営で様々な選手の要望に応えることでやりがいを感じていました。その為、1500社のお客様のニーズに対応できる技術力で多品種少量生産を行うことができる貴社を志望しました。また、電子部品業界を志望した理由は完成品メーカーとは違い様々な製品に含まれるので、縁の下の力持ちとして多くの人々の支えになることができると考えたからです。 続きを読む
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公開日:2017年9月13日
16卒 | 名古屋大学大学院 | 男性
内定
Q. 当社を志望する理由 (400文字以下)、
A.
私が貴社を志望した理由としましては、ものづくりを通して人々の生活を力強く支えて行ける仕事がしたいという思いを持っているためです。貴社は、配電に必要な製品の知識や技術を活かすことで、日々の生活に欠かせない電力を安定的に供給するという重大な仕事に携わっています。また、景気に左右されないインフラに関する製品を主力としており、長年の間安定した経営をしているという実績があります。さらに、自らの強みである配電機器にとどまらず、センサの開発など新規の事業にも挑戦していらっしゃいます。そのような貴社であれば、私自身が知識や技術を蓄積しながら、長年に渡ってものづくりに携わり人々の生活を力強く支えていけるような仕事ができると考えています、さらに、新しい製品開発に挑戦していける可能性がある点にも魅力を感じています。 続きを読む
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公開日:2015年12月21日

太陽誘電の 会社情報

基本データ
会社名 太陽誘電株式会社
フリガナ タイヨウユウデン
設立日 1950年3月
資本金 335億7500万円
従業員数 21,932人
売上高 3195億400万円
決算月 3月
代表者 佐瀬克也
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目7番19号
平均年齢 41.6歳
平均給与 733万円
電話番号 03-6757-8310
URL https://www.yuden.co.jp/or/
NOKIZAL ID: 1131809

太陽誘電の 選考対策

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