2023卒の先輩がタマホーム総合採用コースの本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒タマホーム株式会社のレポート
公開日:2022年7月21日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合採用コース
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最初から最後までオンラインでした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年05月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 部長
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
時間になり次第リンクから参加
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
飾らずに熱い気持ちまっすぐに伝えることが重要だと思いました。また、笑顔や目線など基本的なことに注意しましょう。
面接の雰囲気
少し厳しめでした。今までの一次面接、二次面接、面談が柔らかい雰囲気だったこともあり、比較的厳かな雰囲気でした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
なぜ住宅業界を志望しているのですか?
私には2つの軸があり、それらと一致しているのが住宅業界であると考えたためです。1つ目の軸は「モノ作りで多くの人に幸せを届けられる仕事であること」です。私は、小学生の頃からモノ作りが好きで、誰かに喜んでもらえた際に最もやりがいを感じるためです。住宅業界は、家造りを通してお客様を笑顔にできるところに魅力を感じました。2つ目は「挑戦できる環境が整っていること」です。ゼミで苦手な○○に挑戦したことで大きく成長できた経験などから、就職後も自分の可能性を広げられる環境を重視しています。そのため、責任感の大きな仕事だからこそお客様に真摯に向き合い、自分自身大きく成長することのできる住宅業界を第一に志望しております。
どのような社会人になりたいですか?
私は誰からも信頼される社会人になりたいと考えています。なぜなら、仕事において、特にお客様の一生に一度の大きな買い物のお手伝いをするハウスメーカーの仕事では、お客様との信頼関係が最も重要であると考えているためです。そのため、信頼を大切にしたいと考えています。<その後、深堀をされました>その信頼される社会人になるために、あなたはどのようなことを意識して行動しますか?→誰からも信頼される社会人になるために、お客様を第一に考えて行動したいです。例えば、連絡事項がある場合は早急に対応する、笑顔で丁寧なコミュニケーションを心がけるなど当たり前のことをひとつひとつしっかり積み上げることで、誰からにも愛される営業職を目指したいと考えています。
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タマホームの 会社情報
| 会社名 | タマホーム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タマホーム |
| 設立日 | 1998年6月 |
| 資本金 | 43億1014万円 |
| 従業員数 | 3,272人 |
| 売上高 | 2008億1700万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 玉木 伸弥 |
| 本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪3丁目22番9号 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 平均給与 | 699万円 |
| 電話番号 | 03-6408-1200 |
| URL | https://www.tamahome.jp/ |
