回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ちゃんとやるべき事をやっていれば有給休暇も取れました。
祝日のある週に4日有休を取って、9連休にしたこともよくありました。続きを読む(全67文字)
日本電気株式会社(NEC)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電気株式会社(NEC)のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本電気株式会社(NEC)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ちゃんとやるべき事をやっていれば有給休暇も取れました。
祝日のある週に4日有休を取って、9連休にしたこともよくありました。続きを読む(全67文字)
残業は基本的になく、ゴールデンウィークや夏季休暇でまとまった休みが貰えることが印象的だった。続きを読む(全46文字)
有給取得率は良いと聞き、リモート環境は週4できると聞いた。続きを読む(全29文字)
スーパーフレックスで中抜けも可能なようであり、プライベートとの両立は非常にしやすそう。続きを読む(全43文字)
有給も取りやすく、年間休日数もかなり多い。続きを読む(全21文字)
以前説明会に参加した際は、社員の方がとても有給も取りやすいと仰っていた。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
休みは取りやすい環境だと思う。土日祝日も基本は休み。年末年始、GW、夏休みも基本的に長期休暇になる。プライベートと仕事のバランスは取りやすい会社。続きを読む(全79文字)
リモートワークがメインなので通勤時間を削減できる。続きを読む(全25文字)
激務の印象はなく、社員も暇なときもあると言っていた。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはものすごく取りやすい。
休めないことはないし、スーパーフレックス。テレワークも自由に使える。
【気になること・改善した...続きを読む(全133文字)
有給が取り易く、夏休みをお盆の時期に限らずいつでも取ることができると聞いた。続きを読む(全38文字)
関東圏内で働ける可能性が非常に高く、また、リモート勤務も週に多く取り入れられていると聞いた。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
残業に関してはとても厳しく管理されておりひと月の残業時間が10時間を超過することはほとんどありませんでした。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
自分の仕事さえ、完了していれば有給取得はできるが、連続して取得すると嫌な顔をされる
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層の高い人は...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり配属の場所によっては長時間労働も発生するため、個人に仕事が集中しすぎないような取り組みが必要。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
事業部による。多分金融事業部以外はいいのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に多く仕事が振られるため、仕事が...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、有給を多く使っても問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スーパーフレックスといって1日のうちに好きな時間に働...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ワークアンドライフバランスは非常に良いです。休みたいのであれば、上司に言ったら通らない場合はないです。休暇も多いです。残業はあまり推奨されて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
体調不良の際には当日でもSlackやteamsで連絡すれば休みを取れるところ。
プロジェクトにもよるが、一般社員クラスであれば休みも取りやす...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
同僚含めて雰囲気が良い。仕事について悩んだ際も親身に相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワーカホリックな人も多い。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
労働時間の監視やぬるい文化などワークライフバランスを高めることができる環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。ワークラ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
テレワークが中心なので、ワークライフバランスは非常に良い。
フルフレックスのため、都合に合わせて業務時間をきめられる。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有給休暇が気軽に取れる部分はとてもありがたく感じる。また、夏季休暇・年末年始休暇もしっかり取得できるのも良い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
テレワークもフレックスもできるため非常に自由に働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に行かない人も多いのでチームで...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
実力がない人でも管理職になれる。女性の管理職を増やそうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増やすために、実力不...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
おもしろい職場と最悪の職場の差が激しいため、エンゲージメント調査をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司側の好き、嫌いがす...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
のんびりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と飲みに行くなど親しいかどうかで昇進が決まるところがあり、評価制度はあるもの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
若いころは思ったよりいろいろとやらせてもらえるのでチャレンジは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢がいくと仕事がおもしろくな...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働きたい女性は働ける。働きたくない人は、そこそこ。働きたい人でも上司に気に入られるかどうかで仕事の質がコントロー...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
他社がやっていたりすると取り入れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
方針が不明確で様々な制度が乱立している。全体にオーガナイズが無い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
辞める時は気持ちよく送り出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が上位上司とうまくいっているかどうかで人事が決まってしまう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
いろんなことに取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
方向性がいまいちわからない。何が強みで何を捨てるなど明確にしたほうがいい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特にはない
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的。項目設定なども自由にできるため、評価者がきちんと横断的に管理しないと、評価時にき...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
全くない。もっと慎重に採用活動をすべき。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用されたプロジェクトが中止となったためである。採用直後に...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
有給は調整しやすく、休みも多いためライフワークバランスは良いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
原則20時までしか社内で働...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
かなり取りやすいと思われる。
会社としても、働く時は働いて休むときはしっかりと休むのが基本となっているため、ワークとライフの調整はしやすいと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の分担が、できてない
忙しい人はずっと忙しい
改善するきはないようで心身に支障...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自由に有給取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制のため、出社は自由度がある場所がある反面、そうでない部署もあるため...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年間休日も多いので、ワークオブバランスはしっかりできます。女性のキャリアプランについての研修なども希望すれば受けられるので、しっかりしている...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
比較的有休はとりやすい、がそもそもの休日が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーターは単純作業で面白味はなし
一方、子会社...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
部署にもよるが、年休は取得しやすい。また、積み立て休暇が支給され、介護や病気の療養などに利用できるのがよかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年休は月に1度はほぼ確実に取れます。また、5年連続勤務すると、1週間の休み、10年だと、1ヶ月休みが貰えます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
そこまで責任感はないので、割と定時で帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先のプロジェクトにもよるが忙しいところだと徹夜や休日...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
休みが多い(年末年始・お盆・夏休がそれぞれ1週間ほど)。有休が取りやすい。私の場合は残業も滅多にありませんでした。
完全週休2日制でしたが、...続きを読む(全113文字)
| 会社名 | 日本電気株式会社(NEC) |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンデンキ |
| 設立日 | 1899年7月 |
| 資本金 | 4278億3100万円 |
| 従業員数 | 104,194人 |
| 売上高 | 3兆4234億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森田 隆之 |
| 本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 963万円 |
| 電話番号 | 03-3454-1111 |
| URL | https://jpn.nec.com/ |
| 採用URL | https://jpn.nec.com/recruit/newgraduate/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。