【白熱議論、合意形成を】【22卒】東日本電信電話（NTT東日本）の事務系総合職のグループディスカッション詳細 体験記No.12515（津田塾大学/女性）（2021/5/21公開）

zoomの全体ルームに集合したのち、小さなブレイクアウトルームに分けられてGDが始まります
。GD終了後には、座談会があります。

最初に各自で資料を読み込む時間がありました。その後、グループワークにうつり、話し合いが始まります。最後には3分程度で発表する時間がありました。

和気藹々としていましたが、比較的早い時期の本選考だったこともあり、皆少し緊張気味でした。

なし

簡単なプロフィールが記された資料が配布され、新プロジェクトを行うにあたって誰をメンバーとして選ぶかを決めるワークでした。

早い時期の本選考だったとはいえ、皆すでに5日間のインターンシップ選考やインターンシップ参加を経験している学生だったため、議論はかなり白熱します。その中で、自分の意見だけを主張するのではなく、どのように合意形成を行うか？議論についてこられていない学生をサポートするか？が重要なのではないかと感じました。