2023卒の先輩が東日本電信電話（NTT東日本）事務系総合職の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒東日本電信電話株式会社（NTT東日本）のレポート
公開日：2022年7月20日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 事務系総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
- 内定先
-
- ソフトバンク
- ＫＤＤＩ
- 商工組合中央金庫
- NTTデータ
- 明治安田生命保険相互会社
- 三菱ＵＦＪ銀行
- NTTドコモビジネス
- NTTドコモソリューションズ
- ＳＣＳＫ
- オービック
- ＮＥＣプラットフォームズ
- 日立システムズ
- ＮＥＣソリューションイノベータ
- 東日本電信電話（NTT東日本）
- 損害保険ジャパン
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は全てオンラインでした。
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2022年01月 下旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生6 面接官1
- 時間
- 40分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- 私服
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
メインルールで進行方向の説明があり、その後ブレイクアウトルームに振り分けられる。
グループディスカッションの流れ
最初の10分は個人ワークで資料の読み込み、その後40分でグループディスカッション、最後に1分口頭で発表
雰囲気
かなりガツガツした雰囲気
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
テーマ
ある出版社は、これからどんな本を出版すべきか。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
チームワークや協調性を重要視する企業だっので、議論の段階ごとに現在の進捗についてメンバー全員の同意を得るなどの行動でそういった素養をアピールした。
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東日本電信電話（NTT東日本）の 会社情報
| 会社名 | 東日本電信電話株式会社（NTT東日本） |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティヒガシニホン |
| 設立日 | 1999年7月 |
| 資本金 | 3350億円 |
| 従業員数 | 4,950人 ※2020年3月31日現在 |
| 売上高 | 1兆7261億円 ※2020年度 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 井上 福造 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目19番2号 |
| 電話番号 | 03-5359-5111 |
| URL | https://www.ntt-east.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.ntt-east.co.jp/recruit/new-grad/ |
