口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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三菱電機のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全764件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三菱電機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三菱電機の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
4.1
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 退職理由
-
2.8
三菱電機の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.5
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三菱電機の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
764
件
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが取りやすく、ワークライフバランスは良いとおまう
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがひどく、現代の感覚と乖離があると思う ...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部署次第ではあるが、自分が所属していた部署ではワークライフバランスがいいとは言えなかった。年配の方は仕事優...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
残業も多い月は50時間を超えることあるが、少ない時は10時間を下回る。
好きな時にフレックスや在宅勤務もできるため、ワーク...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年急速に改善してきている。有給休暇を気兼ねなく取得できる。残業も減少傾向にあり、以前よりだいぶん減った。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
悪くない。むしろ働きやすい。
ワーク・ライフは近年かなり改善。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては営業は、追い回されるそと...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は激務で、ワークライフバランスが取れていないと思う。
残業時間にして、毎月８０時間を超えるレベルで働いている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
部署によるが、自部門においては数年前に比べて残業時間や休日出勤が減った感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間等は以前よ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
休日は多い。
有給日数は十分あるし、事業所ごとの休暇もあり、基本的に月1回は三連休がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
上司の許可なく、いつでも有給を取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷が偏っており、仕事をやればやるだけ仕事を振ら...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
交代制のため、平日に休みがある事。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代制のため、不規則になる事。特に近年は休みの日に何もやる気が起き...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務も可能だが、現場に近い領域である場合は基本出社するしかないことも多い。部署にもよるが残業時間は多く、年間3...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
三菱電機は、ワークライフバランスの向上に積極的に取り組んでいます。従業員の健康と働きやすさを重視し、フレックスタイム制度やテレワークなど柔軟な...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
残業時間の調整はある程度自分でできるため、定時に帰れる。また、育児休暇制度もみんな使用している。また、育児のため、男性社員が早退することも珍し...続きを読む(全107文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三菱電機の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
セレクトプランという制度がある。年間限度額はあるが旅行代金や自社株などに使うことができる。昔は旅行の場合、半額分を補助する制度であったが、最近...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
2024年から従来の、給与制度（MS制度半分年功序列、半分実力主義）からジョブ型に切り替わった。これにより技術系は30代後半から課長職にもなれ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
社内で幅広く研修がそろっており、また私の部署では毎年予算が確保され研修を受けることを促されるため、業務に関係する一般知識を学ぶ機会は得られまし...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
福利厚生が良い。年収も特に問題はないが、やりがいや成長機会が少ないことは課題と考えられる。チャンスは社内に沢山あるので積極的になるとよい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年収は平均より高いので満足している。評価制度も変革しており、適正な評価を受けられるような改善が継続されている。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもいいです。カフェテリアプランや、その他イベント案内など多種多様な福利厚生があります。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
将来性は高くはないが盤石なイメージ。様々な製品を扱っているので、将来的には取り扱い製品が変わることもあるとは思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性管理職は少ないがみんな働きやすそうにしている。育児等も育休制度があるので問題なく取り組めると思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
チャレンジングなテーマもあるので、自発的に情報収集するとやりがいのある仕事に出会えると思っています。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ギャップはとくにかんじなかった
よくある日本の大企業というかんじ。ルールや仕組みがしっかりしていると感じる。続きを読む(全60文字)
メーカー(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
4日働いて3日休み（夜勤明けも休みに含まれる）なので、ショートスリーパーな人や寝不足でも動ける人にとっては、休日が多くていいと思う。
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、休日出勤はほとんどありませんでした。
プライベートと両立する事は容易かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でなくても深夜・早朝、休日もメールの確認を当たり前のように行うことを求められる。通勤・退勤、休日は仕事のこと...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
いま携わっているプロジェクトでは残業は月10時間ほどです。なので仕事とプライベートのバランスも良いです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給は気兼ねなく使えるので、
休みやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に配属部署によりますが、
忙しい場所は日付変わるまで...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全てのメーカーの開発部門に付きまとう話ではあるが、以下内容の枕詞に私の部署ではという文言が付く点には注意(部署次第では忙しいところもあります)...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、私が所属していた部署は残業がかなり多く、ワークライフバランスをとることは難しかった。周りの社...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい。
また育休、産休も取りやすいのでりとても助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が誰かに偏りがち。続きを読む(全80文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱電機の 会社情報
| 会社名 | 三菱電機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシデンキ |
| 設立日 | 1921年1月 |
| 資本金 | 175億8200万円 |
| 従業員数 | 149,134人 |
| 売上高 | 5兆2579億1400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 漆間啓 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番3号 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 829万円 |
| 電話番号 | 03-3218-2111 |
| URL | https://www.mitsubishielectric.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/index.html |
NOKIZAL ID: 1130217
