2023卒の工学院大学の先輩が書いたKSKシステムエンジニアの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、KSKの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社KSKのレポート
公開日:2022年4月19日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- システムエンジニア
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は全てオンラインだった
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年03月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
働きやすい環境が整っていたこと。社宅制度
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
なし
内定者の所属大学
なし
内定者の属性
なし
内定後の企業のスタンス
2週間ほど待つと言われた。ただ早いと嬉しいので本命なら早めに連絡が欲しいとのことだった。研修は特になし
内定に必要なことは何だと思うか
本気でこの会社に内定を狙うならOB訪問は必要不可欠だと感じる。相手からしてもうちに興味持ってくれているんだなとアピールすることもできるし、社員の本音もをきけることもかなり大きいと感じる。来年は分からないが対面なら対面でスーツにシワがないなど当たり前のことを当たり前にできる人なら内定は余裕でもらえると感じた。アルバイトは長く続けている方がガクチカとしてもかけやすいと思うので特に問題がなければひとつのアルバイトを続けるのもいいと思う
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
コミュニケーション能力があるかどうかだと考える。やはり、どの企業でも内定している人はしっかりと話を聞いて答えることができるし、自ら積極的に質問などもしているイメージがある。また楽しんでいるのも要素だと考える。
内定したからこそ分かる選考の注意点
特に注意点はない、筆記試験を突破できるなら内定は出来ると思う。ただ逆質問を用意することは大事だと感じた。恋愛と似てるかもしれないが趣味何とか好きな食べ物何?など本命だと質問も積極的に出てくると思うのでそこだと思う
内定後、社員や人事からのフォロー
It系だったが特にフォローなどはなかった。
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KSKの 会社情報
| 会社名 | 株式会社KSK |
|---|---|
| フリガナ | ケイエスケイ |
| 設立日 | 1974年5月 |
| 資本金 | 14億4800万円 |
| 従業員数 | 2,814人 |
| 売上高 | 236億800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松岡 洋一 |
| 本社所在地 | 〒206-0804 東京都稲城市百村1625番地2 |
| 平均年齢 | 34.3歳 |
| 平均給与 | 532万円 |
| 電話番号 | 042-378-1100 |
| URL | https://www.ksk.co.jp/ |
