【熱意と研究力が光る】【23卒】ＪＦＥエンジニアリングの技術系総合職の最終面接詳細 体験記No.21379（非公開/男性）（2022/3/19公開）

本社のカフェスペースに待ち合わせ、時間になると呼びに来てくれる。

JFEエンジニアリングに入社したいという熱意が伝わった点や企業研究詳しく行っていた点が評価されと思う。研究に関する質問が多いので、注意しておく必要がある。

アイスブレイクのような時間は特になかったが、雰囲気がとても和やかなので、緊張するような感じではなかった。

なし

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研究内容を説明してください。

〇〇〇〇〇の復元力モデルに関する研究を行っています。今まで、〇〇〇〇〇の復元力モデルにはバイリニアモデルが用いられていました。ただ、バイリニアモデルでは〇〇〇〇〇の減衰性能を十分に評価できていなかったので、新たな復元力モデルを構築しました。復元力モデルの構築方法として、実際の加振実験結果を基に複数のパラメータを作成し、それらを用いて復元力モデルを作成しました。加振実験を再現した解析では、バイリニアモデルよりも提案モデルの方が実際の実験結果を良好に再現することができました。また、RC造やS造を想定した地震応答解析では、バイリニアモデルよりも提案モデルの方が、最大応答加速度や最大応答層せん断力係数において小さな値が結果として得られたため、その有効性を証明することができました。

同業他社と比べた時のJFEエンジニアリングの強みや他の企業ではダメな理由。

同業他社とJFEエンジニアリングを比較したときに、会社としての魅力を最も感じたのがJFEエンジニアリングでした。日揮や東洋エンジニアリング、千代田化工建設などの専業三社はプラント施設に特化しているので、技術力や実績はJFEエンジニアリングを上回っているかもしれませんが、プラント事業しか行っていないという点で、会社としての不安定感がすごく大きかったので、魅力を感じませんでした。専業三社以外のプラント会社で、実績・技術力・事業の安定性などを考えると、JFEエンジニアリングしか思いつきませんでした。また、セミナーに複数回参加したことで、社員の雰囲気や会社の魅力をより感じることができたことにも後押しされ、JFEエンジニアリングが最も魅力的であると考えています。