【未来を切り拓く】【23卒】ラキールの【技術職】の企業研究詳細 体験記No.34568（非公開/女性）（2022/7/5公開）

選考は最初から最後までオンラインだった。

企業研究は、有益な情報を得るためにインターンに参加し、積極的に質問などを行った。他社では、人事の方がかなり若い年齢のイメージでしたが、インターンで接してくださった人事の方は、プロの人事の方、という印象だった。会社の強みを３つしっかりと話してくださり、こういう内容を面接で伝えられると絶対に有利になる、ということを教えていただいた。面接前にしっかりと行った対策としては、将来のビジョンとして、「～な商品を開発してみたい」とうい明確なものを持っていたため、自社製品についての理解を深めていた。自社製品と関連付けて開発してみたい商品を伝えることで、曖昧な理由ではなく、このような実績があるからこそ、この会社には、このような能力を身につけることが出来る環境がある、という説得にもつながった。つまり、とにかくホームページを隙間なくしっかりと読み込み、会社の方向性を理解していくことが大切だと感じた。