- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 選考なく参加できるインターンであったことに加えて、かんぽ生命の子会社ユーザー系SIerということで安定性もあり、志望度が高かったからです。また、早期選考の対象になるという情報を聞いたことも興味を持ったきっかけのひとつです。続きを読む(全111文字)
【発想力とオリジナル性を評価】【21卒】両備システムズの夏インターン体験記(文系/企画立案体験インターンシップ 創-create-)No.12259(下関市立大学/女性)(2021/1/13公開)
株式会社両備システムズのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2021卒 両備システムズのレポート
公開日:2021年1月13日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2021卒
- 実施年月
-
- 2019年8月
- コース
-
- 企画立案体験インターンシップ 創-create-
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
合同説明会を聞いてその流れでインターンシップに参加してみたいと思ったため。参加したいと思った一番の要因は人事の方の人柄で、参加するまでは正直IT業界には全く興味がなかった。それと、この企業のインターンは選考がなかったので参加しやすかったことも挙げられる。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
IT企業だが、文系歓迎という姿勢で特にこの企業のインターンに参加するために準備したことはないが、グループワークがあるという説明が事前にあったので、グループワークでの立ち回り方や流れを頭に入れて参加した。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2019年07月
- 応募媒体
- ナビサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 博多バスターミナル
- 参加人数
- 10人
- 参加学生の大学
- 長崎大学、九州大学、九州工業大学等、九州の大学に通っている人がほとんど。
- 参加学生の特徴
- 文系と理系は半々くらいであった。インターンシップの参加が初めてという学生が8割ほど。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
企画立案体験インターンシップ 創-create-
1日目にやったこと
午前中は業界の説明、会社の説明。スライドを用いた説明で、ひたすら話を聞くスタイル。
その後、社員の方と昼食をとり、午後から2つのグループに分かれてグループワークに入る。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部の課長・社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループで発表をすると、社員の方ともう一つのグループからの質問される。その後社員の方が発表に対するフィードバックをしてくださる。まったく新しいモノの案を短時間で創り上げるというのは難しいもので、実際に似たようなモノがつくられているようだったが、その中でも自分たちのグループのオリジナル性を評価してくださった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
グループワークは、ITのトレンドを学び、それを活かして新たなサービスを生み出すというもの。ITのスキルは全く必要ないが、発想力と積極性が求められる。時間制限があり、発表もあるのでグループで1つのものを創り上げることが結構大変だった。VR・AI・IOTのなかから創り出すサービスを一つ選ぶがクジで決まる(自分たちで決めることができない)ので、VRになったがなかなか難しかった。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
企業について、合同説明会よりしっかり学ぶことができる。
加えて少人数でのインターンシップであったので顔と名前はしっかりと覚えもらえる。文系でIT業界には全く興味がなかったが、人事の方が二人とも文系出身だったこともあり志望度は高まった。視野が広がった。
参加前に準備しておくべきだったこと
身近なIT(IOT・AI・VR・FinTech等)に興味を持つこと。その興味がグループワークなどで役に立つと感じた。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
企画立案体験だったので、実際に企業で働く社員の方が普段どのような働き方をしているのか(営業や開発等)の想像はこのインターンシップではできなかった。また、実際のオフィスではなく、駅ビルの会議室で行われたこと、社員さんが2~3程度しかいなかったこともあり、会社のイメージを掴むことが難しかった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
会社説明を聞いて、文系歓迎の雰囲気や人柄を重視している会社だなと感じたため。
スキルは全くないけれども姿勢や行動、本選考までの自分自身の行い次第で結果が変わると思った。また、インターンシップでも文系の人が結構いたことや、社員さんも文系出身だったこともあり自信が持てた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
人事の方の人柄、会社の雰囲気が良く、自分に合っていると思ったため。
また、インターンシップに参加してみて、ITの将来性や事業領域の広さに魅力を感じたため。様々な職業が人員削減などでAI・IOTに置き換わっていくことは明確なので先を見据えるとIT業界はこの先も需要があると感じた。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
少人数のインターンシップなので、人事の方が顔と名前を覚えてくれる。(実際にこの会社が主催している別のインターンに参加した際に覚えてくれていた。)
また、インターンシップに参加すれば早期選考の案内が来るため。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
人によっての差はない。けれどもこの企業はたくさんの種類のインターンを実施してくれているのでその告知はあった。
インターンに一つでも参加すれば早期選考に進むことができる。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップ参加前は、IT業界には全く興味がなかった。会社の知名度を見ている部分が結構あり、BtoC、主にメーカー志望で食品業界を志望していた。その他には、医療機器関連を扱う企業やMRを志望していた。あとは業界を絞らずに地元の企業のインターンシップには積極的に応募していた。正直まだ企業を全然知らなかったのでBtoBはあまり見ていなかった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
志望業界を考え直すきっかけになった。IT業界の事業の幅の広さに魅力を感じ、IT業界を志望するようになった。IT業界以外にも、業界の事業領域の広さを見るようになった。知名度の高い企業に入りたいと思っていたが、会社の雰囲気や、人を大切にしている企業かどうかを重視するようになった。BtoBもしくはBtoBtoCに目を向けるようになった。
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両備システムズの 会社情報
| 会社名 | 株式会社両備システムズ |
|---|---|
| フリガナ | リョウビシステムズ |
| 設立日 | 1965年6月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 1,490人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 松田敏之 |
| 本社所在地 | 〒700-0942 岡山県岡山市南区豊成2丁目7番16号 |
| 電話番号 | 086-264-0111 |
| URL | https://www.ryobi.co.jp/ |
