2016年卒 株式会社キーエンスの選考体験記 <No.1164>

業界:
電気・電子
本社:
大阪府
従業員数:
2千人以上5千人未満
URL:
http://www.keyence.co.jp/

2016卒株式会社キーエンスのレポート

年度
  • 2016年度
結果
  • 1次面接
内定先
  • 中菱エンジニアリング株式会社
  • 株式会社日本テクシード
大学
  • 名古屋工業大学

選考フロー

説明会(4月) → テストセンター(4月) → 1次面接(5月)

企業研究

まずは説明会に行くこと。先輩社員の方が開発した機器を持ってきていろいろ実演してくれたり、質問時間があったりする。ネットで聞いた適当な知識でもどんどん質問す...

志望動機

キーエンス一次面接では志望動機について一切聞かれなかったため無いです。

1次面接 落選

形式
学生3面接官1
肩書
人事
時間
10分
通知
メール

評価されたと感じたポイント

質問内容に志望動機や研究内容といったものは一切なく、ケーススタディのみでその考えについて述べるのみという感じであった。そのため地頭の良さを見ている感じだっ...

1次面接を圧迫面接と感じましたか?

最初に面接の回数を聞いてきたり、緊張してないか聞いてきたりと穏やかで気遣いのある雰囲気で始まった。質問はハードなものが多かったがそれを感じさせないような雰...

1次面接で聞かれた質問と回答

(工場での不具合発生について書かれた紙を用いて)この工場での不具合発生の原因とそれを挙げた理由を教えて下さい。

不具合発生の原因については工場での各責任者の聞き取り結果や工員へのインタビューがあるのでそれについて言えるだけ言った。それを上げた理由については他の人と被...

(工場での不具合発生について書かれた紙を用いて)この工場での不具合発生を1日で改善する方法を1分で考えて下さい。

工員のモチベーションが下がっているので集めて気合を入れるとかどこかで手袋をたくさん買ってきて作業能率をできるだけ落とさないようにするなどと回答した。注意し...