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【18卒】 船井総研ホールディングス 総合職の内定ES(エントリーシート) No.17683(同志社大学/男性)(2017/10/13公開)

株式会社船井総研ホールディングスの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2017年10月13日

18卒 本選考ES

総合職
18卒 | 同志社大学 | 男性
Q. 自分の「性格」(周りから言われること)200文字
A.
「誠実なエンターテイナー」です。自分に関わる人は誰よりも大事にし、そしていつも様々な角度から楽しませることからこう言われます。私の20歳の誕生日の時、それまでの人生で関わってくれた友人や家族への感謝の気持ちを込めた動画をサプライズで作り、全員にプレゼントをしました。本来なら私は祝われる側かもしれませんが、20歳まで自身を生かしてくれた方々へ感謝の気持ちを伝えようと思いこのようなことをしました。 続きを読む
Q. あなたの「得意なこと」「人からよく褒められること」
A.
主体性と人を惹きつける力です。向上心が強く、好奇心も旺盛なため、やってみようと思ったことは何でもやります。サークルを作ることであったり、人を巻き込んでファッションショーを行うこと、また成人パーティーなどのイベント企画を私発信で開催してきました。また、アパレルの販売員のアルバイトでも、カゴ配りや店内放送での販促、お客様へのお声かけなど、常に自分で目標を設定し、顧客単価アップに努めています。 続きを読む
Q. あなたが人として生きる上で大事にしていることはなんですか
A.
まずは意識からプロフェッショナルになることです。スキルや環境はすぐには変えられなくても、意識だけはすぐに変えられ、その意識がスキルや環境を作ると考えているからです。私は高校生までサッカーをしてきましたが、もちろんスキルや環境などはプロレベルではありません。ですが、意識だけはプロであり、体調を万全に整えることや、結果を出し続けることを当たり前に行ってきました。 続きを読む
Q. 今のめりこんでいることは何ですか
A.
「組織を向上させていくこと」です。イベントの司会を派遣する組織を設立した際、資材の管理やシフトの仕組み、報酬など不整備な部分が非常に多かったです。ですが、管理方法やシフトの制度など、組織運営を潤滑に行える方法を作り、改善を重ね、組織を良くしていきました。また、表彰制度やメンバー間で褒めあえる仕組みなど、モチベーション高く働いてもらえる仕組みも作りました。非常に夢中になって取り組んでおります。 続きを読む
Q. やっていて飽きないことは何ですか
A.
上記と重なりますが、組織の向上を考え、実行していくことです。組織が向上することで、そこに属するメンバーの気持ちや人生を豊かにできると考えています。ですので、属する人の喜ぶ顔や感謝されることを想像すると、夢中になれます。実際、中学生時から生徒会活動を通して学校全体を良くすることを考えたり、大学生活でも上記のような活動を行っており、生涯を通じて行いたいです。 続きを読む
Q. やってみたいこと憧れていることは何ですか
A.
茶道家になり、茶道、そして禅の精神を世の中に広げていきたいです。家が茶道の家元ということもあり、家族を喜ばせたいという想いや、茶道の奥にある禅の精神の素晴らしさに感銘を抱くためです。私が海外留学をしている時、他者を思いやる心や物を大事にする精神に改めて気付きました。ホームステイ先でのドイツ人、ブラジル人、アメリカ人との集団生活の中で気付きました。 続きを読む

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船井総研ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社船井総研ホールディングス
フリガナ フナイソウケンホールディングス
設立日 1970年3月
資本金 31億2500万円
従業員数 1,535人
売上高 282億3800万円
決算月 12月
代表者 中谷貴之
本社所在地 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜4丁目4番10号
平均年齢 31.6歳
平均給与 709万円
電話番号 06-6232-0010
URL https://www.funaisoken.co.jp/
NOKIZAL ID: 1572433

船井総研ホールディングスの 選考対策

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