パナソニックホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全936件） 37ページ目

給与は課長職以下はとにかく低い。
上司の評価と筆記試験や、プレゼン、目標立案能力、コミュニケーション能力、目標達成能力、健康状態、地域活動実績。などをパ...続きを読む(全165文字)

事業部によって給料・昇格時期が大きく異なる。
スタッフ部門は360度に近い評価だが、事業部は上司の判断に依存。
スタッフ部門のレートと事業部レートは大...続きを読む(全171文字)

月40時間程度の残業をしての年収です。ボーナスは前年の営業利益でボーナス原資が決まります。最低4カ月から最大6カ月ぐらいです。それに人事評価結果が反映され...続きを読む(全164文字)

食べていくだけのお金がでるだけで、ありがたいかもしれない。
年々給料が減らされるのでどうやって生き残るか、それだけを毎日考え続けている。
昇格研修は非...続きを読む(全307文字)

昇給は、給料が安いものは低評価でも上がり、高給をとっている人は高評価でないと上がりません。
高給・低給の基準は、昇格するとかわります。つまり、昇格しない...続きを読む(全162文字)

リーマンショック後ボーナスが下がっています。
昇進していないため、20代後半から年収は変わっていません。
昇進すれば多少たりともあがっていくそうです。...続きを読む(全164文字)

■給与レベルは同業他社と比べて高めと思う。年棒せいのため年棒提示後は1年間収入の
安定感がある。
■資格等級の階層がフラット化の流れの中で少なくなっ...続きを読む(全169文字)

賃金体系見直しがあり100万以上年収が下げる要求が会社側から出され。
年間6万円以上の組合費を支払っているにもかかわらず組合も助けてくれませんでした。平...続きを読む(全208文字)

海外手当ては厚いが、昔と比較すると減額の一方。
家賃、子供の学校代等を考慮すると恵まれてはいる。
賞与については所属しているドメインによってかなり左右...続きを読む(全183文字)

所属している事業部によって昇格の時期が左右される。
また上司によって残業を許容する時間が左右されるため、年収が変化する。
ただし、他のメーカーと同様さ...続きを読む(全256文字)

この業界では良い方だと思います。
他のIT企業と比べると良くはないかもしれませんが、福利厚生が充実していますので、全体的に考えると満足できると思います。...続きを読む(全175文字)

定期昇給あり、最低でも年間4ヶ月以上の賞与と、厳しい他業界と比較すると
恵まれた条件。評価制度は目標設定するが、他業界、他会社の同様のシステムと
同じ...続きを読む(全150文字)

給料は年々昇給があるので、ある程度増えるが昇格しないと大幅なアップは見込めない。そのため逆に、同期でも年収に大きな差が発生する。
昇格試験は前年の評価が...続きを読む(全160文字)

年に1回目標設定(コミュニケーションプラン)を作成し、それをもとに上司と仕事を見直します。半年後に中間見直し、目標設定変更など行い、一年後に年間を通した見...続きを読む(全150文字)

当時は派遣社員でしたが、頑張りに応じて昇給もありました。
現在考えても高時給で、仕事面でそれなりに厳しく求められるものも高かったとは思いますが、それでもか...続きを読む(全157文字)

年収は残業削減や業績連動の賞与減などでここ10年くらい横ばいですが、自分の時間は持てるようになってきました。
昇進しないと、昇給しにくくなる給与制度です...続きを読む(全201文字)

給料に関しては、非常に満足のいく水準をもらえていると思います。残業代も基本的には働いた分だけ、もらえます。ただ、やはり大企業なので、所属する部署・あるいは...続きを読む(全158文字)

当時の年収は、電気業界の中でトップクラスだったと思います。関西系、関東系にわけた場合は、関西系の方が給与面は高い状況でしたが、その中でも一番でした。他の業...続きを読む(全183文字)

・給与・賞与についてはだいたい満足している。
・年数回の上司との面談はあるものの、上司からのキャリア設計の指導はほとんどなし。
・評価も実際の業務成果...続きを読む(全152文字)

給料賞与については満足。残業もしっかりつきます。賞与も最低4カ月はほぼ保障されている。業績や評価により変わってくるが、この変化は役職が上がるにより強まる。...続きを読む(全166文字)

給与、賞与ともに同じ年齢層の平均を下回ることはないですし、生活に困ることもありません。しかし、評価の基準は一定あるものの、それによる差が主観評価のため関係...続きを読む(全159文字)

完全年功序列で給与は年々あがっていきます。
入社7年で主任クラス(係長)昇進、年収もそれなりにあがります。
ただ異動がないと住宅補助がまったくないので...続きを読む(全161文字)

大学卒業後、入社。社風は非常に風通しがよく、満足のいく職場環境だった。人事制度も素晴らしく、文句の無い会社だった。このまま順調にキャリアアップできるかと思...続きを読む(全162文字)

やはり満足している点と申しましても、一口には言えないのが世の常でございますが、頭の中をようくかき回して考えてみますと、どうも簡単には出てきそう似ないのが現...続きを読む(全158文字)

給与に関しては今のところは満足している。残業が多いため残業代が多くもらえる。しかしサービス残業も多く、好む文化もある。ボーナスの制度も分かりやすいため、仕...続きを読む(全154文字)