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【一貫性を重視、緊張解消】【22卒】コプロ・ホールディングスの総合職の最終面接詳細 体験記No.12664(愛知県立大学/女性)(2021/5/19公開)

2022卒の愛知県立大学の先輩がコプロ・ホールディングス総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2022卒株式会社コプロ・ホールディングスのレポート

公開日:2021年5月19日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 愛知県立大学
インターン
内定先
入社予定
  • イプロス

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最終面接のみ対面だった。それ以外はオンライン。

最終面接 通過

実施時期
2020年12月 下旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
名古屋本社

形式
学生1 面接官1
面接時間
60分
面接官の肩書
人事部最高責任者
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

受付で電話→採用担当者に面接室に案内される→面接室で待機→面接官が入室し、面接開始→終了後退室

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

一次面接・二次面接で話した内容がしっかりと引き継がれている印象であったので、今まで話したこととの一貫性を意識した。

面接の雰囲気

最終面接ということで今までよりも緊張感はあったが、アイスブレイクから始まり非常に話しやすく、緊張はしなかった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

高校、大学の選択理由を教えてください。

高校は、いくつかの高校の文化祭や説明会に足を運んだときに、この高校だけが生徒たちだけで学校説明会を行っており、非常に驚いたことがきっかけでした。また、進学校であるのにも関わらず、生徒たちはおしゃれを楽しんでいて、かつ部活動や勉強も決してあきらめないという風潮がありました。この環境で、かっこいい先輩方のように私も勉強も部活動も頑張りたいと思い、志望しました。大学は、もともと外国語と外国の文化に興味があったことがきっかけです。外国の人と話をしてその国の文化や風土を知るためには、まず言語が話せなければなりません。そのため、まずは外国語をしっかりと学び、後にその国に留学をし多くの価値観や文化を吸収したいと思いました。

営業を頑張りたいと聞いているが、その理由を教えてください。

営業は、本当にお客様のためになることを考えてこそ、最も良い結果が出るものであると考えています。しかし、御社では特に、人材派遣であり、お客様だけでなく求職者の方のことも考えなければならず、正直うまくいかないことも多いと思います。それでも、先ほど述べたように本当にお客様のためになることを考え、実行に移し、最終的にそれが喜ばれたとき、とても大きな達成感ややりがいを感じられるはずです。そしてそれが自分にとってのモチベーションとなりもっと仕事を頑張ろうと思えます。もしかしたら、自分の頑張りが会社全体の士気を上げるきっかけになるかもしれません。これこそが営業の醍醐味であると私は考えており、御社でも営業職として貢献していきたいです。

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コプロ・ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社コプロ・ホールディングス
フリガナ コプロホールディングス
設立日 2006年10月
資本金 3000万円
従業員数 4,658人
売上高 240億9800万円
決算月 3月
代表者 清川甲介
本社所在地 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28番12号
平均年齢 33.4歳
平均給与 473万円
電話番号 052-589-3066
URL https://www.copro-h.co.jp/

コプロ・ホールディングスの 選考対策

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